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【公务员类职业资格】2008年3月3日深圳国税公务员面试真题试卷及答案解析.doc

1、2008 年 3 月 3 日深圳国税公务员面试真题试卷及答案解析 (总分: 6.00,做题时间: 90 分钟 ) 一、面试问答 (总题数: 3,分数: 6.00) 1.现在很多公务员不想搞科研,只想进管理单位。你怎么看 ?(分数: 2.00) _ 2.到了新单位,发现单位分成两派,你怎么办 ?(分数: 2.00) _ 3.让你组织一次促进下级向上级反映情况的会议,你怎样使与会人员敢说话,说真话 ?(分数: 2.00) _ 2008 年 3 月 3 日深圳国税公务员面试真题试卷答案解析 (总分: 6.00,做题时间: 90 分钟 ) 一、面试问答 (总题数: 3,分数: 6.00) 1.现在很多

2、公务员不想搞科研,只想进管理单位。你怎么看 ?(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案:这个现象在我们的一些单位和部门确实存在,在个别单位还特别突出,这是一个非正常的现象,任其发展将会对我国的科研进步造成冲击,应该引起足够的重视。出现这种情况有如下原因: 思想观念上的原因。我 们一些同志官本位思想严重,认为搞科研没有“官途”,搞管理才有前途。制度上的原因。科研单位的晋升制度和管理单位的晋升制度不平衡,造成许多人心理不平衡,从而转向管理单位。 福利待遇上的原因。科研单位的资金不足和待遇过低也是现实的问题。 我想可以采取以下措施有效改善上述情况。 第一,加大对科研单位的经费投入,适当提高科

3、研人员的补助,营造一个优越的工作环境,用感情留人、事业留人、待遇留人。 第二,完善我国相关人事制度,平衡科研和管理之间的待遇、晋升差异,同时注意相关政策的配套改革。 第三,加强政治思想教育,强调工作 的责任感和使命感。 第四,作为一名国家公职人员,我们应该忠于职守,不畏困难,扎根基层,重视科研,为我国的社会主义建设贡献自己的一份力量。 ) 解析: 2.到了新单位,发现单位分成两派,你怎么办 ?(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案: 到新单位,我对单位的具体情况尚不了解,单位是否分为两派也是我的主观认识,和实际情况可能不符。我会继续观察了解。如果果真如此,我想我会采取以下措施: 首先

4、我要对此进行客观分析,在调查和分析的基础上得出自己的看法。如果这种现象的产生仅仅是因为工作业务上的分歧,那么我会钻研业务,向身边的人学习,尽快熟悉业务,形成自己的结论,把自己的思路与领导沟通,寻求他们的支持。 其次,如果是为了争权夺利而形成的分派现象则是不值得提倡的行为,因为在无形中会增加内耗,产生矛盾和冲突,给各项事务的开展造成阻碍。在此情况下,我的选择 是:一是洁身自好,不参与到其中任何一派中;二是一切以工作为重,努力完成自己的本职工作,不为其他无关事情分散精力;三是在平常的工作中注意言行举止,以身示教,用实际行动和工作业绩影响身边的人抛弃私心杂念,共同为单位的发展做贡献。 ) 解析:

5、3.让你组织一次促进下级向上级反映情况的会议,你怎样使与会人员敢说话,说真话 ?(分数: 2.00) _ 正确答案: (正确答案:单位让我组织会议是领导对我的信任,也是各位同事对我的信任,我会积极完成这项任务,让大家在会议中说真话,道实情,畅所欲言。 一是让大家明确这次会议的目的,使大家消除紧张心理。 二是端正思想,使同事信任自己,并告诉大家汇报的时候对事不对人,有关领导不在现场等。 三是要根据情况组织有效的会议方式,例如可以采取集体谈话方式,或者分类召集人员进行。 四是善于正确引导大家发言,讲究实效。 五是对于不愿现场发言的同志可以设立举报箱等,让他们通过其他方式表达自己的真实想法。 我想通过以上的方式,大 家一定能够踊跃发言,把实际问题反映上来,圆满完成会议的目的。 ) 解析:

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