1、国家公务员考试广西海事局面试真题 2014年及答案解析(总分:100.00,做题时间:90 分钟)1.在南方很多旅游景区存在用竹筏竹排代替轮船的现象,有人说这是中国的传统文化,有地域特色,接地气,有人说这是商业利益驱使,存在很大安全隐患,谈谈你的看法。(分数:10.00)_2.海事局要对新录取的公务员进行为期 3个月的岗前培训,领导把这项工作交给你,要求做到有针对性、实用性,你将怎么办?(分数:10.00)_国家公务员考试广西海事局面试真题 2014年答案解析(总分:100.00,做题时间:90 分钟)1.在南方很多旅游景区存在用竹筏竹排代替轮船的现象,有人说这是中国的传统文化,有地域特色,接
2、地气,有人说这是商业利益驱使,存在很大安全隐患,谈谈你的看法。(分数:10.00)_正确答案:( 随着我国经济的发展,旅游业正在高速发展,并且行业规模不断扩大,从业人员不断增加,经营体制不断创新,经营环境不断改善,旅游业已经成为我国拉动经济增长、扩大就业渠道的重要的服务行业之一。 现在南方很多旅游景区存在用竹筏竹排代替轮船的现象,有人说这是中国的传统文化,有地域特色,接地气,有人说这是商业利益驱使,存在很大安全隐患,我认为用竹筏竹排代替轮船有利于弘扬我国的传统文化,宣传本土特色,提升人们的地域文化素养,有助于贯彻落实科学发展观,构建环境友好型社会,但是在宣扬我国传统文化的同时,也应该顾及人们的
3、生命安全,注重竹筏竹排的安全检查工作。 我认为可以从以下几个方面进行完善:第一,政府应适当加大对旅游景点的政策扶持和投资力度,并鼓励旅游景点合理创新,给予一定的创新基金奖励;第二,旅游局应该完善竹筏竹排安全建设的法律法规,严格规定竹筏的安全标准,并安排专人负责定期检查各旅游地的景点设施,对于景点设施检修合格的景点应予以是适当的奖励,对于不合格的景点,应予以相应的惩处;第三,当地旅游部门对于竹筏建设予以严厉的监督,对于构建竹筏的材料进行专门的检验,还应安排专业人员修建竹筏,以保障竹筏的安全性能,还要定期进行竹筏检修,在竹筏安排专业工作人员,以及备好相关安全设备;同时还要改进多元化旅游景点宣传方式
4、,除了利用竹筏外还可以通过组织具有本地特色的文艺晚会表演,邀请游客参与,并赠送本地特色小礼品,推广本地文化;第四,从媒体层面上来说应该加强对于各景点设施及服务的监督,及时报道一些景点的创新经营方式,并且鼓励各旅游部门实行创新型管理理念,对于旅游管理方式新颖独到的景点应予以通报表扬,对于经营管理偏颇的景点应予以揭露,从而真正提升旅游景点的服务意识;最后,作为游客个人应该提升自身的素质,在旅游的过程中严格遵守相关规定,加强个人的安全防范意识,做一名文明游客,在旅游的过程中真正达到放松身心、提高修养的目的。 我相信,通过以上努力,一定能够促进我国旅游业的发展,并且实现环境友好型和资源节约型社会的和谐
5、共建。)解析:2.海事局要对新录取的公务员进行为期 3个月的岗前培训,领导把这项工作交给你,要求做到有针对性、实用性,你将怎么办?(分数:10.00)_正确答案:( 海事局对新录用人员岗前培训高度重视,为促进新录用工作人员尽快转变角色,熟悉岗位基本知识,对新录用工作人员举办为期 3个月的岗前培训班,全面展开新录用人员的培养教育工作。领导把这项工作交给我负责,要求做到有针对性、实用性,我会从以下几个方面进行安排: 对课程设置做了专门安排,重点突出综合管理体系运行,海事文化建设,海事精神解读,登上海巡艇了解辖区情况,前往基层单位实地参观等教学环节,通过丰富的培训形式,提高了培训针对性和实效性。 组
6、织局人教处与新录用人员逐一进行了岗前谈话,了解所学专业和特长,掌握新录用人员的基本情况和思想动态。通过岗前集中培训,新录用人员对海事基本法律法规、执法程序、工作流程、辖区现状、机构设置以及海事文化,党建工作和精神文明建设等有了一定的了解和掌握。 在岗前集中培训结束后,局人教处将根据上级有关新录用人员见习管理规定的要求,安排新录用人员前往基层单位参加岗位跟班实习、海巡艇见习等多种形式的培训,熟悉海事工作主要内容,掌握海事工作的基本技能,加快角色转变。 在跟班实习的过程中,引进竞争机制,通过岗位练兵、业务比武、案例模拟、实操演练等多种形式,要把学习工作紧密结合,实现在工作中学习,在学习中工作,力求培训取得实效。要充分发挥业务骨干作用,开展职工学习结“对子”活动,形成以老带新、互帮互学的良好氛围。 总之,在进行岗前培训过程中一定要以重实务管用的实用性学习为着力点,以打牢业务基础,提升综合能力目标,注重培训质量,讲求培训实效,切实把握好“针对性”“实用性”为海事局事业发展提供可靠的人才保障和智力支持。)解析: 本题是组织管理类题型,按照答题思路可以从“一个帽子+三个环节”:目的意义+事前、事中、事后,进行思考,而且为了防止考官的反模板评分,组织管理类不能单纯依靠模板答题,需体现出组织管理能力_解析:_解析:_解析:_解析:_解析:_解析:_解析:_解析:
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