1、 党员 激励 关怀机制 为切实做好关心爱护基层党员的工作， 切实尊重党员主体地位，进一步落实党员权利，密切党群干群关系，大力激发党员身份感、荣誉感、归属感和成就感，不断增强党支部的向心力、凝聚力和战斗力，努力营造团结和谐、积极进取的党内氛围，结合我镇实际，特制定党内激励、关怀制度如下： 1、在党员队伍中开展争先创优活动，做到奖优罚劣，使党组织更具创造力、凝聚力和战斗力。 2、每年年终，村党组织要根据与党员签订的党员年度目标责任完成情，进行奖惩。对目标责任完成好的，在全体党员大会上进行表扬，也可给予一定物质奖励； 对目标责任完成差的，在全体党员大会上进行批评，也可给予一定经济处罚。 3、通过每年
2、的民主评议党员工作，对测评出的不合格党员，按照党章及处置不合格党员的有关规定，给予相应的处理，并报上级党委审批。 4、每名党员的责任目标完成情况，要在党务公开栏进行公示，使优秀党员上光荣榜，不合格党员上曝光台。对在重大政治任务中成绩突出、重大事件中表现优秀的党员，要及时予以表扬，并作为年度评选优秀共产党员的重要依据。 5、在每年 “七一 ”或年终结合党员目标责任明白卡评议考核，集中对优秀共产党员进行表彰奖励，对不合格党员进行结对帮 教转化，对帮教仍不见效者，按有关规定进行组织处理。 6、对生活困难党员、鳏寡孤独党员、老弱病残党员等特殊群体党员分类建立统计台帐，确保弱势群体党员始终处在组织的关爱
3、之中。 7、实行困难党员 “六个必访 ”，即：每年 “七一 ”、元旦、春节、重阳节等重大节日必访；党员发生意外或家庭受灾必访；党员生病或亡故必访；党员生产生活遇到困维必访；党员有思想情绪或意见时必访；党员不及时参加组织生活必访。了解党员思想动态和实际困难，主动为党员解决生产生活中遇到的难题。 8、在党员的入党纪念日，组织党员重温入党誓词，通过送 “入党生日贺卡 ”、召开党员会、与其谈心谈话等多种形式，为党员过 “政治生日 ”。 9、每年组织一次困难党员免费到村卫生室进行体检。平时为党员群众提供健康咨询、康复指导和护理培训服务。 10、党员亡故时，在尊重党员遗愿和亲属意愿的前提下，由各党支部为其举行一定形式的吊唁活动，由支部书记介绍生平，并给予一定数额的安抚金。 11、以支部党员活动室为主阵地，采取集中培训、上党课、电化教育、现代远程教育等多种形式，分类别、有计划地抓好农民党员的理论政策、法律、科技知识以 及再就业技能培训工作，不断提高党员自我发展能力。 12、建立党员创业帮扶基金，鼓励党员带头创业，为创业党员提供政策和资金扶助。
