1、无固定期限劳动合同（一）甲方_乙方_年_月_日根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同双方当事人基本情况1甲方基本情况甲方_法定代表人（主要负责人）或委托代理人_注册地址_经营地址_2乙方基本情况乙方_性别_户籍类型（非农业、农业）_居民身份证号码_或者其他有效证件名称_证件号码_在甲方工作起始时间_年_月_日家庭住址_邮政编码_在_居住地址_邮政编码_户口所在地_省（市）_区（县）_街道（乡镇）二、劳动合同期限1本合同为无固定期限劳动合同。2本合同于_年_月_日生效，其中试用期至_年_月_
2、日止。三、工作内容和工作地点1乙方同意根据甲方工作需要，担任_岗位（工种）工作。2根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为_。3乙方工作应达到_标准。四、工作时间和休息休假1甲方安排乙方执行_工时制度。2执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过_小时，每周工作不超过_小时。每周休息日为_3甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。4甲方对乙方实行的休假制度有_。五、劳动报酬1甲方每月_日前以货币形式支付乙方工资，月工资为_元或按_执行。2乙方在试用期期间的工资为_元。3甲乙双方对工资的其他约定_4甲方生产工
3、作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为_元或按_执行。六、社会保险及其他保险福利待遇1甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。2乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、_市有关规定执行。甲方按_支付乙方病假工资。3乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。4甲方为乙方提供以下福利待遇_七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。2甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，
4、严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。3甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、劳动合同的解除、终止和经济补偿4甲乙双方解除、终止劳动合同应当依照中华人民共和国劳动合同法和国家及_市有关规定执行。5甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在_日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。6乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。九、当事人约定的其他内容甲乙双方约定本合同增加以下内容：_十、劳动争议处理及其它1双方因履行本合同发生争议，当事人可以向甲方劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。2本合同的附件如下_3本合同未尽事宜或与今后国家、北京市有关规定相悖的，按有关规定执行。4本合同一式_份，甲乙双方各执_份。甲方（公章）_乙方（签字或盖章）_甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）_签订日期：_年_月_日
