1、生产总监聘用合同甲方(用人单位):_ 合同编号:_法定代表人:_ 签订地址:_乙方(受聘人):_ 签订日期:_年_月_日身份证号码:_甲乙双方经友好协商,就甲方聘请乙方为生产总监事宜,达成一致意见,签订本合同。第一条 岗位名称甲方聘请乙方为甲方的生产总监。第二条 合同期限乙方的任期为:自_年_月_日起至_年_月_日止其中:_年_月_日至_年_月_日为试用期。第三条 工作地点乙方的工作地点由甲方根据实际需要安排。第四条 工作时间乙方的工作时间由甲方根据甲方的规章制度安排。第五条 乙方工作职责1职位概要:组织制定并执行公司生产战略计划,组织、管理、控制和监督生产系统,以实现公司生产目标。2工作内容
2、(1)参与制定公司发展战略与年度经营计划;(2)组织制定并实施生产战略规划;(3)主持制定、调整年度生产计划及总预算;(4)按工作程序做好与技术、营销、财务部门的横向联系;(5)领导建立和完善质量管理制度,组织实施并监督、检查生产质量体系的运行;(6)随时掌握生产过程中的质量状态,协调各部门之间的沟通与合作,及时解决生产中出现的问题;(7)组织新技术、新工艺、新设备的应用推广;(8)组织落实、监督调控生产过程各项工艺、质量、设备、成本、产量指标等;(9)领导、管理工厂维护部门对工厂基础设备维护,保证生产现场能够正常生产,设备处于良好状态;(10)指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况
3、和有关数据;(11)综合平衡年度生产任务,制定下达月度生产计划,做到均衡生产;(12)代表公司与政府对口部门、有关社会团体及机构联络;(13)其他:_。第六条 工作纪律和保密要求1乙方应严格遵守国家有关的法律法规,遵守甲方制定的各项规章制度,服从甲方的管理。2不得从事与公司相竞争或损害公司利益的活动。3不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬。4乙方不得将甲方的秘密(包括技术秘密和商业秘密)擅自公开或出让。5乙方离开聘用单位_年内,不得非法使用甲方的秘密资料,不得侵犯甲方的经济权益,否则追究侵权责任。6其他约定:_。第七条 工作报酬及其发放1乙方在试用期间的报酬为:_ 2试用期过后,甲方聘任乙
4、方的,乙方受聘期间的报酬构成为:_。3薪金发放时间为:每月_日前发放上月薪金。4薪金的发放方式:甲方通过银行转帐的形式将乙方薪金转入乙方帐户内。第八条 福利待遇1乙方享受国家规定的职工公休假、婚假、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。2甲方按照国家及所在地方政府的有关规定,为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)。第九条 合同的变更、终止和解除1岗位聘任合同签订后,甲、乙双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更的,双方应协商一致,并按原签订程序办理。双方未达成一致意见的,原合同效力不变。2有下列情况之一的,聘任合同自行终止:(1)聘任合同期满
5、,或聘任合同约定终止聘任合同的条件出现;(2)甲方撤消或解散。3有下列情况之一的,甲方可以随时解除聘任合同:(1)乙方在试用期内不胜任岗位要求;(2)乙方严重失职、渎职,给甲方造成严重损失;(3)乙方年度考核不合格;(4)乙方连续旷工时间超过15天,或1年内累计旷工时间超过30天;(5)乙方因私出境逾期不归;(6)乙方不履行聘任合同;甲方依据上述条款解除乙方聘任合同,乙方应在30日内办妥终止聘任关系手续。4乙方在聘期内被劳动教养或被依法追究刑事责任,聘任合同自行解除。5有下列情况之一的,甲方可以解除聘任合同,但应当提前30日以书面形式通知乙方:(1)乙方患病或非因工负伤,在规定的医疗期满后不能
6、从事原岗位工作;(2)乙方不能胜任岗位工作,经过培训后仍不能胜任工作;(3)聘任合同订立时所依据的情况发生重大变化,致使原聘任合同无法履行,经甲、乙双方协商不能就变更合同达成协议。6甲方提出解除聘任合同,应当由法定代表人或委托代理人决定并签署意见。7有下列情况之一的,甲方不得终止或者解除聘任合同:(1)乙方患病或非因工负伤,在国家规定的医疗期内;(2)乙方是实行计划生育的女性,且在孕期、产假和哺乳期间;(3)乙方因工负伤,治疗终结后被确认丧失或部分丧失劳动能力(对部分丧失劳动能力的,如当事人协商一致,可以终止聘任合同)。8有下列情况之一的,乙方可以解除聘任合同,但应当提前30日以书面形式通知甲
7、方:(1)在试用期内;(2)经国家有关部门确认,工作条件恶劣,严重危害乙方身体健康,甲方又不努力改善条件;(3)甲方不履行聘任合同,或违反国家有关政策规定,侵害乙方合法权益;乙方依据上述条款要求解除聘任合同,甲方应在接到书面要求之日起30日内给予答复,并对符合规定的乙方办理解除聘任合同手续。9乙方在被审查期间或因经济问题未作结案处理之前,不得解除合同。第十条 违约责任聘任合同一经签订即具有法律约束力,任何一方违反合同规定,都要承担违约责任,违约的一方要付违约金,违约金数额的构成为:违约方向守约方支付违约金人民币_元,造成对方经济损失的,还应按实际损失承担经济赔偿责任。第十一条 争议处理甲、乙方因履行本合同发生争议,应当协商解决,不愿协商或协商不成的,可以向有关机构申请仲裁。第十二条 合同的生效本合同经甲、乙双方签字盖章后正式生效。本合同一式_份,甲、乙双方各执_份,_份交有关部门办理相关手续,各份均具有同等法律效力。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_授权代理人:(签字)_ 授权代理人:(签字)_住址:_ 住址:_邮政编码:_ 邮政编码:_联系电话:_ 联系电话:_传真:_ 传真:_日期:_ 日期:_电子信箱:_ 电子信箱:_开户银行:_ 开户银行:_账号:_ 账号:_
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