[财经类试卷]会计专业技术资格中级财务管理（收入与分配管理）模拟试卷9及答案与解析.doc

1、会计专业技术资格中级财务管理（收入与分配管理）模拟试卷 9 及答案与解析一、单项选择题本类题共 25 小题，每小题 1 分，共 25 分。每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分。1 在下列日期进行股票交易，其交易价格会较前一交易日下降的是( )。（A）股利宣告日（B）股权登记日（C）除息日（D）股利支付日2 下列有关股票分割表述正确的是( )。（A）股票分割的结果会使股数增加（B）股票分割的结果有可能会使负债比重降低（C）股票分割会使股东权益增加（D）股票分割不影响股票面值3 某公司现有发行在外的普通股 1000000 股，每股面额 1 元，资本公积 30000

2、00 元，未分配利润 8000000 元，股票市价 20 元，若按 10的比例发放股票股利并按面值折算，公司未分配利润的报表列示金额为( )元。（A）6000000（B） 8100000（C） 7900000（D）40000004 下列各项中，不属于股票回购方式的是( )。（A）用本公司普通股股票换回优先股（B）与少数大股东协商购买本公司普通股股票（C）在市场上直接购买本公司普通股股票（D）向股东要约回购本公司普通股股票5 下列各项中，能够增加普通股股票发行在外股数，但不改变公司资本结构的行为是( )。（A）支付现金股利（B）增发普通股（C）股票分割（D）股票回购6 在特定期间向股东发出的以高

3、出当前市价的某一价格回购既定数量股票的回购方式属于( ) 。（A）公开市场回购（B）要约回购（C）协议回购（D）私募回购7 网络、高科技等风险较高的企业适合的股权激励模式是( )。（A）股票期权模式（B）限制性股票模式（C）股票增值权模式（D）业绩股票激励模式8 初始资本投入较少，资本增值较快，处于成长初期或扩张期的企业适合的股权激励模式是( )。（A）股票期权模式（B）限制性股票模式（C）股票增值权模式（D）业绩股票激励模式9 某企业生产销售某产品，第一季度销售价格为 1500 元时，销售数量为 5800 件，第二季度销售价格为 1800 元时，销售数量为 3500 件，则该产品的需求价格弹

4、性系数为( )。（A）156（B） 198（C） 203（D）23110 企业投资并取得收益时，必须按一定的比例和基数提取各种公积金，这一要求体现的是( )。（A）资本保全约束（B）资本积累约束（C）超额累积利润约束（D）偿债能力约束11 某公司现有发行在外的普通股 1000 万股，每股面值 1 元，资本公积 6000 万元，未分配利润 8000 万元，每股市价 20 元，若按 5的比例发放股票股利并按市价折算，公司资本公积的报表列示将为( )万元。（A）7000（B） 5050（C） 6950（D）300二、多项选择题本类题共 10 小题，每小题 2 分，共 20 分。每小题备选答案中，有两

5、个或两个以上符合题意的正确答案。多选、少选、错选、不选均不得分。12 下列各项中，表述正确的有( )。（A）在股权登记日取得股票的股东无权领取本次分派的股利（B）在除息日之前购买的股票，能领取本次股利（C）在除息当天或是以后，本次股利权不从属于股票（D）在股利发放日，新购入股票的投资者能分享本次股利13 股票分割的主要作用包括( )。（A）降低每股市价（B）促进股票的流通和交易（C）向市场和投资者传递“公司发展前景良好”的信号（D）巩固现有股东既定控制权14 股票股利和股票分割的共同点有( )。（A）有利于促进股票流通和交易（B）股东权益总额减少（C）普通股股数增加（D）每股收益下降15 下列

6、属于股票回购动机的有( )。（A）提高财务杠杆，降低资本成本（B）巩固既有控制权、有效防止敌意收购（C）降低股价，促进股票的交易和流通（D）现金股利的替代16 股票回购对上市公司的不利影响主要包括( )。（A）股票回购易造成公司资金紧缺，资产流动性变差（B）股票回购可能使公司的发起人忽视公司长远的发展（C）股票回购容易导致公司操纵股价（D）股票回购削弱了对债权人利益的保障17 下列属于股权激励模式的有( )。（A）股票期权模式（B）限制性股票模式（C）股票增值权模式（D）业绩股票激励模式三、判断题本类题共 10 小题，每小题 1 分，共 10 分。表述正确的，填涂答题卡中信息点；表述错误的，则

7、填涂答题卡中信息点。每小题判断结果正确得 1 分，判断结果错误的扣 0.5 分，不判断的不得分也不扣分。本类题最低得分为零分。18 在除息日之前，股利权利从属于股票；从除息日开始，新购入股票的投资者不能分享本次已宣告发放的股利。 ( )（A）正确（B）错误19 股票分割对公司的资本结构和股东权益不会产生任何影响，但会引起股数增加，每股面值降低，在其他条件不变的前提下，并由此引起每股收益和每股市价下跌。 ( )（A）正确（B）错误20 股票回购容易造成资金紧缺，资产流动性变差，影响公司发展后劲。 ( )（A）正确（B）错误21 股票回购是指上市公司出资将其发行流通在外的普通股股票以一定价格购回予

8、以注销或库存的一种资本运作方式，其具体运作方式就是公司在市场上按市价直接购买本公司的股票。 ( )（A）正确（B）错误22 限制性股票模式只对公司的业绩目标进行考核，不要求股价的上涨，因此比较适合业绩稳定型的上市公司及其集团公司、子公司。 ( )（A）正确（B）错误23 采用股票增值权模式，激励对象不用为行权支付现金，行权后由公司支付现金、股票或者股票和现金的组合。 ( )（A）正确（B）错误四、计算分析题本类题共 4 小题，每小题 5 分，共 20 分。凡要求计算的项目，均须列出计算过程；计算结果有计量单位的，应予标明，标明的计量单位应与题中所给计量单位相同；计算结果出现小数的，除特殊要求外

9、，均保留小数点后两位小数。凡要求解释、分析、说明理由的内容，必须有相应的文字阐述。24 某企业生产 D 产品，设计生产能力为 20000 件，按照企业正常的市场销量，公司计划生产 15000 件，预计单位产品的变动制造成本为 150 元计划期的固定制造成本总额为 280000 元，该产品适用的消费税税率为 5，计划期的固定期间费用总额为 140000 元，单位变动期间费用为 50 元，企业管理当局确定的利润目标是成本利润率必须达到 25，企业决定采用以成本为基础的定价方法定价。假定本年度还接到一额外订单，订购 2000 件 D 产品，单价 265 元。要求：(1)在确定计划内产品单位价格时，企

10、业决定采用以成本为基础的定价方法。你认为成本基础应该如何选择，为什么?按照你选择的方法，该企业计划内产品单位价格是多少?(2)在确定应否接受额外订单时，单位价格应如何确定，为什么?是否应接受额外订单?25 2014 年 M 公司获得 1500 万元净利润，其中 300 万元用于支付股利。2014 年企业经营正常，在过去 5 年中，净利润增长率一直保持在 10。然而，预计 2015 年净利润将达到 1800 万元，2015 年公司预期将有 1200 万元的投资机会。预计 M 公司未来无法维持 2015 年的净利润增长水平(2015 年的高水平净利润归因于当年引进的盈余水平超常的新生产线)，此后公

11、司仍将恢复到 10的增长率。2014 年 M公司的目标负债率为 40，未来将维持在此水平。要求分别计算在以下各种情况下 M 公司 2015 年的预期股利。(1)公司采取稳定增长的股利政策，2015 年的股利水平设定旨在使股利能够按长期盈余增长率增长；(2)公司保持 2014 年的股利支付率；(3)公司采用剩余股利政策；(4)公司采用低正常股利加额外股利政策，固定股利基于长期增长率，超额股利基于剩余股利政策(分别指明固定股利和超额股利)。五、综合题本类题共 2 题，共 25 分。凡要求计算的项目，均须列出计算过程；计算结果有计量单位的，应予标明，标明的计量单位应与题中所给计量单位相同；计算结果出

12、现小数的，除特殊要求外，均保留小数点后两位小数。凡要求解释、分析、说明理由的内容，必须有相应的文字阐述。26 甲公司本年销货额 1000000 元，税后净利润 120000 元。其他有关资料如下：(1)财务杠杆系数为 15，固定营业成本为 240000 元；(2)所得税税率 25。要求：(1)计算总杠杆系数；(2)若该公司实行的是剩余股利政策，预计进行投资所需资金为 80000 元，目标资本结构是自有资金占 50，则本年年末支付的股利为多少?会计专业技术资格中级财务管理（收入与分配管理）模拟试卷 9 答案与解析一、单项选择题本类题共 25 小题，每小题 1 分，共 25 分。每小题备选答案中，

13、只有一个符合题意的正确答案。多选、错选、不选均不得分。1 【正确答案】 C【试题解析】 除息日之前交易的股票价格包含应得的股利在内。除息日的股票交易为无息交易，其交易价格会下降。【知识模块】 收入与分配管理2 【正确答案】 A【试题解析】 股票分割又称拆股，即将一股股票拆分为多股，会使股票数量增加，每股面值下降，由于股数增加，进而会引起每股收益下降、每股市价下降，但是资产总额、负债总额、股东权益总额以及股东权益内部结构均不受影响，所以股票分割对公司的资本结构和股东权益总额不会产生任何影响。所以，选项 A 正确。【知识模块】 收入与分配管理3 【正确答案】 C【试题解析】 股本按面值增加：110

14、0000010100000(元)未分配利润按面值减少：11000000(10100000(元)未分配利润报表列示金额80000001000007900000(元)。【知识模块】 收入与分配管理4 【正确答案】 A【试题解析】 股票回购方式包括：公开市场回购、要约回购和协议回购。【知识模块】 收入与分配管理5 【正确答案】 C【试题解析】 股票分割会增加发行在外的普通股股数，但不会改变公司资本结构；单纯支付现金股利不会影响普通股股数；增发普通股会增加普通股股数，但也会改变公司资本结构；股票回购会减少普通股股数，也会改变公司资本结构。所以只有选项 C 正确。【知识模块】 收入与分配管理6 【正确答

15、案】 B【试题解析】 要约回购是指公司在特定期间向股东发出的以高出当前市价的某一价格回购既定数量股票的要约，并按要约内容进行回购。【知识模块】 收入与分配管理7 【正确答案】 A【试题解析】 股票期权模式比较适合那些初始资本投入较少，资本增值较快，处于成长初期或扩张期的企业，如网络、高科技等风险较高的企业等。【知识模块】 收入与分配管理8 【正确答案】 A【试题解析】 股票期权模式适合那些初始资本投入较少，资本增值较快，处于成长初期或扩张期的企业，如网络、高科技等风险较高的企业等；对于处于成熟期的企业，由于其股价的上涨空间有限，因此采用限制性股票模式较为合适；股票增值权激励模式较适合现金流量比

16、较充裕且比较稳定的上市公司和现金流量比较充裕的非上市公司；业绩股票激励模式比较适合业绩稳定型的上市公司及其集团公司、子公司。【知识模块】 收入与分配管理9 【正确答案】 B【试题解析】 E 198。【知识模块】 收入与分配管理10 【正确答案】 B【试题解析】 资本积累约束要求企业在分配收益时。必须按一定比例和基数提取各种公积金。【知识模块】 收入与分配管理11 【正确答案】 C【试题解析】 增加的股数1000550(万股)资本公积增加额(201)50950(万元)资本公积的报表列示金额60009506950(万元)同时：未分配利润减少额20501000(万元)股本增加额15050(万元)。【

17、知识模块】 收入与分配管理二、多项选择题本类题共 10 小题，每小题 2 分，共 20 分。每小题备选答案中，有两个或两个以上符合题意的正确答案。多选、少选、错选、不选均不得分。12 【正确答案】 B,C【试题解析】 在股权登记日之后取得股票的股东无权领取本次分派的股利；除息日之前购买的股票能领取本次股利。【知识模块】 收入与分配管理13 【正确答案】 A,B,C【试题解析】 股票分割不会改变股东的持股比例，因此不会影响股东的控股权。巩固现有股东控制权是股票回购的动机。【知识模块】 收入与分配管理14 【正确答案】 A,C,D【试题解析】 本题考核的是股票股利和股票分割的比较。股票股利和股票分

18、割均导致股票数量增加，引起每股收益、每股市价下降，从而促进公司股票的流通和交易。【知识模块】 收入与分配管理15 【正确答案】 A,B,D【试题解析】 股票回购的动机有：现金股利的替代、改变公司的资本结构、传递公司的信息、基于控制权的考虑。股票回购会使股价上升，所以，选项 C 不是股票回购的动机。【知识模块】 收入与分配管理16 【正确答案】 A,B,C,D【试题解析】 股票回购对上市公司的影响主要表现在以下几个方面：(1)股票回购需要大量资金支付回购成本，容易造成资金紧张，降低资产流动性，影响公司的后续发展；(2)股票回购无异于股东退股和公司资本的减少，也可能会使公司的发起人股东更注重创业利

19、润的实现，从而不仅在一定程度上削弱了对债权人利益的保护。而且忽视了公司的长远发展，损害了公司的根本利益；(3)股票回购容易导致公司操纵股价。【知识模块】 收入与分配管理17 【正确答案】 A,B,C,D【试题解析】 股权激励模式主要有：股票期权模式、限制性股票模式、股票增值权模式、业绩股票模式和虚拟股票模式等。【知识模块】 收入与分配管理三、判断题本类题共 10 小题，每小题 1 分，共 10 分。表述正确的，填涂答题卡中信息点；表述错误的，则填涂答题卡中信息点。每小题判断结果正确得 1 分，判断结果错误的扣 0.5 分，不判断的不得分也不扣分。本类题最低得分为零分。18 【正确答案】 A【试

20、题解析】 在除息日，股票的所有权和领取股息的权利分离，股利权利不再从属于股票，所以在这一天及以后购入公司股票的投资者不能享有本次已宣告发放的股利。【知识模块】 收入与分配管理19 【正确答案】 A【试题解析】 股票分割是一股拆分为数股，会使股数增加，每股面值下降，在其他条件不变的情况下，由于股数增加，进而会引起每股收益下降、每股市价下降，但是资产总额、负债总额、股东权益总额以及股东权益内部结构均不受影响，所以股票分割对公司的资本结构和股东权益不会产生任何影响。【知识模块】 收入与分配管理20 【正确答案】 A【试题解析】 股票回购需要大量资金支付回购的成本，容易造成资金紧缺，资产流动性变差，影

21、响公司后续发展。【知识模块】 收入与分配管理21 【正确答案】 B【试题解析】 股票回购的方式主要有三种：公开市场回购、要约回购及协议回购，即除了在市场上直接购买外还可以与少数大股东协商购买等。【知识模块】 收入与分配管理22 【正确答案】 B【试题解析】 业绩股票激励模式只对公司的业绩目标进行考核，不要求股价的上涨，因此比较适合业绩稳定型的上市公司及其集团公司、子公司；对于处于成熟期的企业，由于其股价的上涨空间有限，因此采用限制性股票模式较为合适。【知识模块】 收入与分配管理23 【正确答案】 A【试题解析】 股票增值权模式是指公司授予经营者一种权利，如果经营者努力经营企业，在规定的期限内，

22、公司股票价格上升或业绩上升，经营者就可以按一定比例获得这种由股价上扬或业绩提升所带来的收益，收益为行权价与行权日二级市场股价之间的差价或净资产的增值额。激励对象不用为行权支付现金，行权后由公司支付现金、股票或者股票和现金的组合。【知识模块】 收入与分配管理四、计算分析题本类题共 4 小题，每小题 5 分，共 20 分。凡要求计算的项目，均须列出计算过程；计算结果有计量单位的，应予标明，标明的计量单位应与题中所给计量单位相同；计算结果出现小数的，除特殊要求外，均保留小数点后两位小数。凡要求解释、分析、说明理由的内容，必须有相应的文字阐述。24 【正确答案】 (1)在确定计划内产品单位价格时，应采

23、用全部成本费用为基础的定价方法，因为在此成本基础上制定价格，既可以保证企业简单再生产的正常进行，又可以使劳动者为社会劳动所创造的价值得以全部实现。 固定成本280000140000420000(元) 单位变动成本15050200(元) 单价单位成本单位税金单位利润 单价(42000015000200)单价5 (42000015000200)25 计划内单位 D 产品价格1*300(元) (2)由于企业还有剩余生产能力，增加生产一定数量的产品应分担的成本可以不负担企业的固定成本，只负担变动成本。所以应采用变动成本为基础的定价方法，这里的变动成本是指完全变动成本，既包括变动制造成本，也包括变动期间

24、费用。 追加生产 2000 件的单件变动成本为 200 元，则： 单价单位成本单位税金单位利润 单价200单价520025 计划外单位 D 产品价格26316(元) 因为额外订单单价高于其按变动成本计算的价格，故应接受这一额外订单。【知识模块】 收入与分配管理25 【正确答案】 (1)稳定增长的股利政策下，公司 2015 年的预期股利300(110)330( 万元)(2)固定股利支付率的股利政策下公司 2015 年的预期股利1800(3001500)360( 万元)(3)剩余股利政策下，公司 2015 年的预期股利18001200(140)18007201080(万元)(4)低正常股利加额外股

25、利政策下，公司 2015 年的预期股利如下：固定股利330 万元超额股利18003301200(140) 750(万元 )。【知识模块】 收入与分配管理五、综合题本类题共 2 题，共 25 分。凡要求计算的项目，均须列出计算过程；计算结果有计量单位的，应予标明，标明的计量单位应与题中所给计量单位相同；计算结果出现小数的，除特殊要求外，均保留小数点后两位小数。凡要求解释、分析、说明理由的内容，必须有相应的文字阐述。26 【正确答案】 (1)税前利润120000(125)160000(元) EBIT 税前利润利息160000I 15(160000I) 160000 I80000 元 EBIT16000080000240000(元) 边际贡献240000 240000480000(元) 经营杠杆系数2 总杠杆系数2153 (2) 投资所需要的自有资金800005040000( 元) 本年支付的股利1200004000080000(元)。【知识模块】 收入与分配管理