1、行政接待工作管理规定为进一步提高行政接待管理水平，促进与各级领导和兄弟单位之间的友好合作，增进友谊，交流信息，改善外部环境，树立企业形象，特制定本管理规定。一、行政接待工作的主要任务1安排上级部门、兄弟单位、业务关联企业各级领导来_的吃、住、行。2安排重要来宾的检查、考察、调研等活动。3协助办理_大型会议的会务工作。4协助开展公共关系工作，协调好外部环境。二、行政接待工作的基本原则1坚持为提高企业发展和经济效益服务的原则，强化公关意识，宣传企业形象，广泛获取信息。2坚持规范化、标准化、制度化的原则，执行党和国家有关廉政建设的规定，符合礼仪要求，杜绝随意性。3坚持勤俭节约、热情周到的原则，根据来
2、宾的身份和任务执行不同档次的接待标准，反对铺张浪费。4坚持办公室归口管理与对口部门接待相结合的原则，办公室负责接待工作的统一管理，办理重要接待事务；对涉及较强业务性的接待事务，应由有关部门牵头对口接待，办公室配合。三、行政接待工作的程序、规范1接打电话要使用文明语言，如“您好“、“请问贵姓“、 “您找哪位“、“请稍候“ 、“谢谢“等类似的礼貌用语，做好电话记录。转摘于 2客人来访应热情迎接，主动引导客人到办公室或接待室交谈，如本人有事需要暂时离开办公室，应将办公桌上的文件、资料、贵重物品安放好，以免泄密或丢失。3宴请客人实行派餐单制度，经办人填写派餐单，科室、部门负责人签字后报总经理审批，办公
3、室负责统一安排。宴请客人原则上安排在_大酒店，确因特殊情况不能在_大酒店接待的，经总经理批准后可方接待；擅自在外地就餐以及未经审批私自安排的宴请，经办人承担一切招待费用。五、行政接待工作的标准、要求1事务性接待标准、要求。根据领导意图及客人的需求，掌握接待工作的规律，做到目标明确、思路清晰、计划周密、主次分明、机动灵活、着装大方、举止文明，不擅自在授权范围外作任何决定和承诺，以高度的事业心、责任感和良好的精神风貌体现_的品牌形象。2宴请标准、要求。宴请客人时，应根据宴请的性质和规模不同，分为工作餐、聚餐、宴会、大型宴会四个标准。（1）工作餐标准：指安排来访人员到职工食堂就餐。用于接待因洽谈业务
4、、维修设备等原因不方便回原单位就餐的人员。（2）聚餐标准：指来访人员人均接待标准不超过 10 元。不安排陪同人员，不安排酒水，用于接待一般业务性工作人员。（3）宴会标准：指来访人员人均接待标准不超过 20 元（不含酒水） ，用于接待一般事务性工作人员。陪同人员不超过来访人员的三分之一，接待用烟为两盒红塔山或一枝笔，接待用酒为两瓶金塔、金心或两捆青岛 8，超出部分由经办人自理。（4）大型宴会标准：指来访人员人均接待标准不超过 30 元（不含酒水） ，用于接待重要业务往来人员或上级领导。接待用烟为两盒金将军或泰山，接待用酒为两瓶古塔、地窖或两捆青岛纯生，超出部分由经办人自理。六、与本管理规定不一致的其它条款一律以本管理规定为准。
