1、经济法练习试卷 4 及答案与解析一、单项选择题每题所给的选项中只有一个正确答案。本部分 1-50 题，每题 1 分，共 50 分。1 某公司申请公司债券上市交易，须经哪个部门或机构核准?( ) （A）证券交易所（B）国务院证券监督管理机构 （C）国家发展委员会（D）财政部 2 上市公司应向国务院证券监督管理机构和证券交易所报送的年度报告中，不必包括的内容是： ( ) （A）公司财务会计报告和经营情况 （B）董事、监事、高级管理人员简介及其持股情况 （C）公司的实际控制人 （D）涉及公司的重大诉讼事项 3 关于证券公司的设立条件，下列说法不正确的是：( ) （A）证券公司只能采取有限责任公司和股
2、份有限公司的组织形式 （B）证券公司的注册资本最低限额是 2 亿元 （C）主要股东最近 3 年无违法违规记录，具有持续盈利能力 （D）具有完善的风险管理与内部控制制度 4 某上市公司公开发行新股，应符合下列哪些条件?( ) （A）前一次发行的股份已募足，并间隔 1 年以上 （B）公司在最近 3 年内连续盈利，并可向股东支付股利 （C）公司在最近 3 年内财务会计文件无虚假记载 （D）公司预期利润率可达同期银行存款利率 5 某证券公司的业务包括证券经纪、证券承销和证券白营业务，该证券公司的注册资本最低不得少于：( )（A）5000 万元（B） 1 亿元 （C） 3 亿元（D）5 亿元 6 下列主
3、体不需要进行税务登记的是：( ) （A）某个体工商户（B）某企业的分支机构 （C）某律师事务所（D）某科研机构 7 某企业设立的分支机构领取了企业营业执照，下列说法正确的是：( ) （A）分支机构应当自领取营业执照之日起 20 日内，办理税务登记 （B）分支机构的税务登记发生变更的，应当自变更事项发生之日起 30 日向税务机关办理变更税务登记 （C）企业解散该分支机构的，应当在向工商行政管理机关办理注销登记前，办理注销税务登记 （D）分支机构的税务登记证件遗失的，可以借用企业的税务登记证件 8 张、王、李、赵四人，哪一个能够担任某单位会计主管人员?( ) （A）张刚刚参加完会计资格考试，未领到
4、会计从业资格证书，但是张具有会计学专业研究生学历 （B）王拥有会计从业资格证书，并且具有会计学专业本科学历 （C）李拥有会计从业资格证书，且从事会计工作两年 （D）赵拥有会计从业资格证书，且具备注册会计师资格 9 某公司会计张某发现一张发票上的单位名称错误，张某应当采取的行为是：( ) （A）不予接受这张发票 （B）要求出具单位必须重开 （C）要求出具单位更正，并在更正处加盖单位印章 （D）向单位负责人报告 10 甲是一经营鲜花的个体工商户，依法取得营业执照。一天晚上，税务人员乙对他进行税务检查，并当场出示了工作证，但甲拒绝其检查。下列说法正确的是：( ) （A）甲行为违法，乙已经出示了工作证
5、，有权对其进行检查 （B）甲行为违法，因为纳税人无权拒绝税务人员的税务检查 （C）甲行为合法，因为乙未出示有效的税务检查证件 （D）甲行为合法，因为纳税人有权拒绝非工作时间的税务检查 11 下列说法不正确的是：( ) （A）纳税义务人的法定代表人在出境前，应当结清应纳税款、滞纳金或者提供担保，否则税务机关有权通知出境管理机关阻止其出境 （B）税收优先于纳税义务人的债权人的债权 （C）纳税义务人分立，分立前未结清税款的，分立后的纳税人对未履行的纳税义务承担连带责任 （D）税收优先于罚款 12 某公司超过应纳税额缴纳企业所得税，以下说法不正确的是：( ) （A）税务机关不论何时发现后，应立即退还
6、（B）公司自结算缴纳税款之日起 3 年内发现的，有权要求税务机关退还 （C）税务机关退还税款时，应加算银行同期存款利息 （D）由于公司自己的过错多缴税款的，公司无权要求税务机关加算利息退还 13 黄某是一个体工商户，从事副食品零售业务，经营规模较小，认为其自身不具备设置账簿的能力和需要，因此向工商行政管理机关申请不设置账簿。对此分析正确的是：( ) （A）该个体工商户如确实不能设置账簿，可以不设置 （B）经过税务机关核准，可以不设置 （C）按国家有关法律、行政法规，如符合条件，可以不设置 （D）必须按有关法律、行政法规和国务院财政、税务主管部门的规定设置账簿 14 联华公司欠缴大笔税款，且该公
7、司目前财务状况恶化，虽然经税务机关采取强制措施仍无法缴清税款。此时，税务机关得知丰泰公司长期拖欠联华公司一笔货款，而联华公司一直未向其索要，即将超过诉讼时效。税务机关可以：( )（A）依照合同法有关规定行使代位权 （B）书面通知丰泰公司开户银行从其存款中扣缴税款 （C）采取强制执行措施扣押丰泰公司产品，并拍卖，以拍卖所得抵缴税款 （D）通过行政手段要求丰泰公司偿还贷款 15 王某承包一商店，经查应补交个人所得税、营业税共 1 万余元。王某拖欠不交，税务机关对其应采取以下哪种措施?( ) （A）扣押王某的个人财产 （B）通知王某的开户银行暂停支付王某的存款 （C）通知企业登记机关吊销王某的营业执
8、照 （D）追究王某的刑事责任 16 纳税人采用虚假的纳税申报手段，不缴或者少缴税款的，是何种违法行为?( ) （A）偷税（B）抗税 （C）欠税（D）骗税 17 下列不属于税务管理内容的是：( ) （A）税务登记（B）账簿、凭证管理 （C）纳税申报（D）税款征收 18 个人所得税应纳税额应按下列哪项规定计算?( ) （A）工资、薪金所得，以每月收入额减除费用 800 元后的金额为应纳税所得额 （B）稿酬所得，每次收入不超过 4000 元的，减除费用 800 元；4000 元以上的，减除 20%的费用，其余额为应纳税所得额 （C）财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值后的余额，为应纳税所得额
9、 （D）利息、股息、红利所得、偶然所得和其他所得，以每次收入额减去合理费用后，为应纳税所得额 19 下列关于消费税的说法，哪一项是错误的? ( ) （A）消费税是价内税（B）消费税是流转税 （C）消费税实行单环节课征税（D）消费税均按比例税率课征 20 某县新办一副食品加工厂。县政府工业主管部门尽力扶持。该主管单位经县政府同意，决定对加工厂免征企业所得税 3 年，并函告县地税局执行。县地税局经审查加工厂的纳税条件，认为不应当免税。在此情况下，县地税局的正确做法是： ( ) （A）请求县政府工业主管郎门以书面方式作出对加工厂免税的正式决定，然后执行该决定 （B）请求县政府以书面方式作出对加工厂免
10、税的正式决定，然后执行该决定 （C）拒绝执行县政府工业主管部门的决定，并向县政府报告 （D）拒绝执行县政府工业主管郎门的决定，并向上级税务机关报告 21 下列各项收入，不应征收个人所得税的是： ( ) （A）特许权使用费所得（B）国债利息所得 （C）出租房屋所得（D）因福利彩票中奖所得 22 下列所得应缴纳营业税的是：( ) （A）加工劳务所得（B）修理修配劳务所得 （C）销售房屋所得（D）进口货物所得 23 某公司几年来一直按时依法缴纳税款，但税务机关在一次抽查中发现该公司确实因计算错误而少缴 5 万元税款。对此情况下列说法正确的是： ( ) （A）税务机关在 3 年内可以追征税款，但不包括
11、滞纳金 （B）税务机关在 3 年内可以追征税款，可以包括滞纳金 （C）税务机关在 5 年内可以追征税款，但不包括滞纳金 （D）税务机关在 5 年内可以追征税款，可以包括滞纳金 24 根据审计法，下列说法正确的是：( )（A）审计署在国务院的领导下，主管全国的审计工作 （B）地方各级审计机关只对上一级审计机关负责并报告工作 （C）审计机关履行职责所必需的经费，由本级政府保证 （D）审计机关根据需要，可以派出审计特派员 25 下列争议适用劳动法的是：( ) （A）王某雇用下岗职工李某照顾自己患病的母亲，李某与王某就报酬发生争议 （B）在校生陈某假期到某公司勤工俭学，陈某与该公司就加班工资发生争议
12、（C）某企业党委书记与该企业就年休假问题发生争议 （D）某有限责任公司股东与该公司就分红问题发生争议 26 李某与某公司签订劳动合同，其中约定了试用期，以下约定有效的是：( ) （A）试用期为 8 个月 （B）试用期期间公司随时可以解除劳动合同 （C）试用期期间张某随时可以解除劳动合同 （D）试用期期间公司只提供食宿，不支付工资 27 张某在某企业连续工作满 10 年，下列说法正确的是：( ) （A）张某提出与企业签订无固定期限劳动合同的，企业应签订 （B）张某与企业同意续签劳动合同，张某提出与企业签订无固定期限劳动合同的，企业应签订 （C）张某与企业同意续签劳动合同，不论张某是否提出签订无固
13、定期限劳动合同，企业都应签订无固定期限劳动合同 （D）企业有权决定是否与张某签订无固定期限劳动合同 28 蓝天饭店招用王某为服务员，双方签有聘用协议。后双方发生争议。根据设定的情况，下列哪些选项是不正确的?( ) （A）因蓝天饭店强迫王某加夜班，王某可随时通知蓝天饭店解除合同 （B）因蓝天饭店未按照聘用合同的约定付给王某工资，王某可随时通知蓝天饭店解除劳动合同 （C）在试用期内，王某可随时通知蓝天饭店解除合同 （D）蓝天饭店没有按照约定提供劳动条件，王某有权随时通知蓝天饭店解除合同 29 我国劳动法规定，国家实行带薪年休假制度。根据这一规定，劳动者连续工作几年以上的，享受带薪年休假?( )（A
14、）1 年（B） 2 年 （C） 3 年（D）10 年 30 用人单位在以下哪种情形下不可以解除合同?( ) （A）张某患职业病，但是未丧失劳动能力 （B）王某休假期间外出游玩遭遇车祸，正在住院手术 （C）李某在哺乳期内，严重违反劳动纪律给企业造成较大损失 （D）陈某所在单位濒临破产处于法定整顿期间 31 某企业与企业职工签订集体合同，2005 年 7 月 1 日企业与工会代表在集体合同上签字盖章，7 月 3 日将集体合同送至劳动行政部门，7 月 8 日劳动行政部门告知企业没有异议，集体合同的生效日期是：( ) （A）7 月 1 日（B） 7 月 3 日 （C） 7 月 8 日（D）7 月 19
15、 日 32 从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种、岗位工作的农民工，实行定期轮换制度，合同期限最长不超过多少年?( ) （A）5 年（B） 7 年 （C） 8 年（D）10 年 33 某企业生产经营发生严重困难，确需裁员，下列说法不正确的是：( ) （A）企业应提前 30 天向工会或全体职工说明情况 （B）应当向劳动行政部门报告 （C）可以不向被裁减职工支付经济补偿金 （D）企业 6 个月内录用人员的，应优先录用被裁减的人员 34 张某、王某、李某、赵某分别是某股份公司的股东、董事、业务经理和监事。下列选项中哪项判断是正确的?( )（A）张某和公司之间的关系是劳动关系（B）王某和公司之间的
16、关系是劳动关系 （C）李某和公司之间的关系是劳动关系（D）赵某和公司之间的关系是劳动关系 35 用人单位不可以解除劳动合同的是： ( ) （A）劳动者被判处缓刑（B）劳动者被人民法院免予刑事处分 （C）劳动者被公安机关逮捕（D）劳动者被劳教 36 关于用人单位招用未满 16 周岁的未成年人的说法，不正确的是：( ) （A）只有文艺、体育和特种工艺单位可以招用不满 16 周岁的未成年人 （B）招用不满 16 周岁的未成年人需经县级以上劳动行政部门批准 （C）非法招用未满 16 周岁的未成年人的，劳动行政部门应责令改正，并处以罚款 （D）劳动行政部门对用人单位责任人员处以 15 日以下拘留、罚款或
17、者警告 37 某企业与职工一方签订了集体合同，集体合同中约定职工的月最低工资不得低于 500 元，职工王某与企业协商签订的劳动合同中，约定王某的工资为每月 450 元，下列说法正确的是：( ) （A）王某签订的劳动合同无效 （B）王某的劳动合同有效，约定王某的工资为 450 元的条款无效 （C）王某的劳动合同效力待定 （D）王某的劳动合同有效，关于工资的条款也有效 38 提起劳动争议仲裁的当事人应当自劳动争议发生之日起多长时间提起仲裁?( ) （A）2 年内（B） 1 年内 （C） 6 个月内（D）60 天内 39 某企业的土地为划拨所得，企业效益不好，遂将一栋办公楼出租给一家电脑公司作办公楼
18、使用，双方签订了书面租赁合同，以下说法正确的是： ( ) （A）企业的土地为划拨所得，企业不能将土地上的房屋出租，所以企业和电脑公司的租赁合同无效 （B）企业的土地为划拨所得，电脑公司享有撤销权。电脑公司撤销租赁合同的，租赁合同自始无效 （C）企业可以将划拨土地上的房屋出租，但是应将租金中所含土地收益上缴国家 （D）企业和电脑公司应当到房产管理部门登记备案租赁合同，租赁合同自办理登记备案之日起生效 40 在土地承包经营期限内，对个别承包经营者之间承包的土地进行适当调整，下列说法正确的是： ( ) （A）承包者之间可以自由协商确定调整 （B）须经村民会议半数以上成员或者半数以上村民代表同意 （C
19、）须报乡镇人民政府同意 （D）须报县级人民政府同意 41 某企业通过土地出让方式取得土地使用权，下列说法不正确的是：( ) （A）应当签订书面土地出让合同 （B）企业不按照约定支付土地使用权出让金的，土地管理部门有权解除合同，并要求企业承担违约赔偿责任 （C）企业超过合同约定的动工开发日期满 1 年未动工开发的，可以征收相当干土地出让金 20%以上的土地闲置费 （D）企业超过合同约定的动工开发日期满 2 年未动工开发的，可以无偿收回土地使用权 42 划拨是取得国有土地使用权的方式之一。下列关于划拨土地使用权的表述，正确的是：( ) （A）土地使用权划拨的，土地使用者必须缴纳补偿、安置等费用后方
20、能将该幅土地交付其使用 （B）在以划拨方式取得土地使用权的土地上建造房屋，转让房地产时，必须经有批准权的人民政府审批 （C）原则上划拨土地使用权有期限限制 （D）在以划拨方式取得土地使用权的土地上建造房屋，在房地产上设定抵押的，不须经批准 43 国家对下列人员实行资格认证的是：( ) （A）房地产咨询人员（B）房地产销售人员 （C）房地产价格评估人员（D）房地产经纪人员 44 顺天公司与王庄村委会签订土地使用权转让合同，约定王庄村将其集体所有土地 50 亩以每亩 40 万元的价格转让给顺天公司，用于建造一别墅区。合同签订后，顺天公司支付了 2000 万元地价款，并先后投入 4000 万元工程建
21、设款。随后，当地政府清理整顿房地产业的过程中，将该别墅区列为非法用地开发项目，下令停建。对于这一事件的以下评论，正确的是：( ) （A）农村集体土地不能转让顺天公司只有按照有关规定，报批国家建设项目，向政府土地管理部门申请用地，通过土地征用和国有土地使用权出让或划拨程序，才能使用这块土地 （B）农村集体土地不能转让，但可以出租。顺天公司可以通过长期租用这块土地进行开发 （C）农村集体土地不能转让、出租，但可以联营。本案如采用顺天出资、王庄村出地的合作开发形式，即为合法，可以不经政府批准 （D）农村集体土地可以依法转让，本事件合乎法律规定，但应补办有关手续 45 甲公司与甲县人民政府土地管理部门
22、签订了土地使用权出让合同后，取得土地使用权，由于资金短缺，甲公司将土地使用权转让给乙公司，乙公司要改变土地用途，下列说法不正确的是：( ) （A）不须征得甲公司的同意（B）应征得甲县人民政府的同意 （C）应取得相关城市规划主管部门的同意（D）必须重新签订土地使用权出让合同 46 某乡甲村内有乡办副食品加工企业一家，村办林场一片。村内的耕地，过去由生产队集体耕种，以后生产队改为组，由各组发包给本组的农户。依照法律规定，以上土地的所有权归属应如何确定? ( ) （A）乡办企业用地归某乡所有，林场土地归甲村所有，耕地门各组所有 （B）林场土地归甲村所有，其余土地归某乡所有 （C）乡办企业用地和林场土
23、地归某乡所有，耕地归各组所有 （D）所有这些土地都归某乡所有 47 某企业因为资不抵债申请破产，其财产中有一栋办公楼，办公楼占用的土地为划拨所得，以下说法正确的是：( )（A）办公楼及所占用的土地使用权一起作为破产财产分配 （B）办公楼及所占用的土地使用权一起作为破产财产分配，但是拍卖或者变卖所得的价款应把相当于土地出让金的部分上缴国家 （C）办公楼作为破产财产分配，办公楼占用的土地使用权不能作为破产财产 （D）市或县级人民政府无偿收回办公楼占用的土地使用权，对办公楼给予适当补偿 48 甲公司通过划拨方式在上海某区取得了国有土地使用权，在该土地上建成了一栋房屋，并将该房屋出租给乙公司，每月得租
24、金 6 万元。后被土地管理部门发现。下列哪个选项是对甲公司的行为和取得的租金收入是正确的?( )（A）房屋租赁合同无效，甲公司应补交土地使用权出让金，但已取得的租金归甲公司 （B）房屋租赁合同有效，已取得的租金归甲公司，但甲公司应另行向国家缴纳土地租金 （C）房屋租赁合同有效，已取得的租金归甲公司，但甲公司应将租金中所含的土地收益上缴国家 （D）房屋租赁合同无效，甲公司应先补交土地使用权出让金，然后再出租房屋，已取得的租金予以没收 49 某省政府批准一大型基础建设项目，须占用耕地外的农田 30 公顷，关于审批手续，下列说法正确的是：( )（A）向国务院办理农用地转用审批手续，同时办理土地征收审
25、批手续 （B）向国务院办理农用地转用审批手续，向省级政府办理土地征收手续 （C）向省级政府办理农用地转用审批手续，向国务院办理土地征收手续 （D）向省级政府办理农用地转用审批手续，同时办理土地征收审批手续 50 某省经济比较发达，但是由于乡镇企业、私营企业铰多，污染也比较严重，希望加大污染治理的力度，下列做法不正确的是：( ) （A）制定比国家更严格的环境质量标准，以达到更高的环境质量 （B）制定比国家更严格的污染物排放标准，以减少污染物的排放减轻污染 （C）对国家没有规定的项目制定本省的环境质量标准，以达到环境质量的全面保护 （D）对国家没有规定的污染物排放标准进行补充规定，以加大污染物排放
26、的管理 经济法练习试卷 4 答案与解析一、单项选择题每题所给的选项中只有一个正确答案。本部分 1-50 题，每题 1 分，共 50 分。1 【正确答案】 A【试题解析】 根据证券法第 48 条规定，申请证券上市交易，应当向证券交易所提出申请，由证券交易所依法审核同意，并由双方签订上市协议。根据该条规定，A 选项正确。注意：原证券法规定证券上市交易，应由国务院证券监督管理机构审批，证券法修订后将审核权下放到证券交易所。 【知识模块】 经济法2 【正确答案】 D【试题解析】 根据证券法第 65 条、第 66 条规定可知，D 选项不是年度报告的必要事项，而是中期报告的必要事项。注意：实际控制人是证券
27、法修订后新增加的内容。 【知识模块】 经济法3 【正确答案】 B【试题解析】 根据证券法第 123 条的规定，A 选项的说法正确。根据第 127条的规定，B 选项不正确。根据第 124 条的规定，CD 选项的说法正确。 【知识模块】 经济法4 【正确答案】 C【试题解析】 证券法第 13 条规定，公司公开发行新股，应当符合下列条件：(1)具备健全且运行良好的组织机构；(2) 具有持续盈利能力，财务状况良好；(3)最近 3 年财务会计文件无虚假记载，无其他重大违法行为；(4)经国务院批准的国务院证券监督管理机构规定的其他条件。根据该条规定，只有 C 选项是公司公开发行新股应具备的法定条件。注意：
28、其他三项都是修订前的公司法规定的发行新股的条件，修订后的证券法做了较大改变。 【知识模块】 经济法5 【正确答案】 D【试题解析】 根据证券法第 125 条、第 127 条可知，D 选项正确。 【知识模块】 经济法6 【正确答案】 D【试题解析】 根据中华人民共和国税收征收管理法(以下简称税收征收管理法)第 15 条的规定，企业、企业在外地设立的分支机构和从事生产、经营的场所，个体工商户和从事生产、经营的事业单位自领取营业执照之日起 30 日内，持有关证件，向税务机关申报办理税务登记。税务机关审核后发给税务登记证件。D选项中的科研机构不从事生产、经营，所以不需税务登记。 【知识模块】 经济法7
29、 【正确答案】 C【试题解析】 见税收征收管理法第 15 条、第 16 条、第 18 条。A 选项的期限是 30 日，B 选项应当是先办理工商登记的变更，再办理税务登记的变更。税务登记证件不得转借、涂改、损毁、买卖或者伪造。 【知识模块】 经济法8 【正确答案】 D【试题解析】 根据中华人民共和国会计法(以下简称会计法)第 38 条的规定，担任会计机构负责人的，除取得会计从业资格证书外，还应当具备会计师以上专业技术职务资格或者从事会计工作 3 年以上经历。据此，本题的正确选项应为D。 【知识模块】 经济法9 【正确答案】 C【试题解析】 会计法第 14 条第 3 款、第 4 款规定，会计机构、
30、会计人员必须按照国家统一的会计制度的规定对原始凭证进行审核，对不真实、不合法的原始凭证有权不予接受，并向单位负责人报告；对记载不准确、不完整的原始凭证予以退回，并要求按照国家统一的会计制度的规定更正、补充。原始凭证记载的各项内容均不得涂改；原始凭证有错误的，应当由出具单位重开或者更正，更正处应当加盖出具单位印章。原始凭证金额有错误的，应当由出具单位重开，不得在原始凭证上更正。根据这两款规定可知，C 选项正确，A、B 选项不正确。至于 D 选项，由于题干是“应当采取的行为”，所以 D 选项错误。 【知识模块】 经济法10 【正确答案】 C【试题解析】 根据税收征收管理法第 59 条的规定，税务机
31、关派出的人员进行税务检查时，应当出示税务检查证和税务检查通知书，并有责任为被检查人保守秘密；未出示税务检查证和税务检查通知书的，被检查人有权拒绝检查。因此，仅出示工作证无权进行税务检查。由此可见，本题的正确选项应为 C。 【知识模块】 经济法11 【正确答案】 B【试题解析】 见税收征收管理法第 44 条、第 45 条、第 48 条。税收优先于无担保的债权，有担保的债权优先于税收，所以 B 选项的说法不正确。 【知识模块】 经济法12 【正确答案】 D【试题解析】 税收征收管理法第 51 条规定，纳税人超过应纳税额缴纳的税款，税务机关发现后应当立即退还；纳税人自结算缴纳税款之日起 3 年内发现
32、的，可以向税务机关要求退还多缴的税款并加算银行同期存款利息，税务机关及时查实后应当立即退还；涉及从国库中退库的，依照法律、行政法规有关国库管理的规定退还。根据该条规定， D 选项不正确。 【知识模块】 经济法13 【正确答案】 D【试题解析】 根据税收征收管理法第 19 条的规定，纳税人、扣缴义务人按照有关法律、行政法规和国务院财政、税务主管部门的规定设置账簿，根据合法、有效凭证记账，进行核算。由此可见，纳税义务人必须设置账簿，所以 D 选项正确。 【知识模块】 经济法14 【正确答案】 A【试题解析】 根据税收征收管理法第 50 条的规定，欠缴税款的纳税人因怠于行使到期债权，或者放弃到期债权
33、，或者无偿转让财产，或者以明显不合理的低价转让财产而受让人知道该情形，对国家税收造成损害的，税务机关可以依照合同法第 73 条、第 74 条的规定行使代位权、撤销权。税务机关依照前款规定行使代位权、撤销权的，不免除欠缴税款的纳税人尚未履行的纳税义务和应承担的法律责任。由此可见本题的正确选项应为 A。 【知识模块】 经济法15 【正确答案】 A【试题解析】 根据税收征收管理法第 27 条的规定，从事生产、经营的纳税人、扣缴义务人未按照规定的期限缴纳或者解缴税款，纳税担保人未按照规定的期限缴纳所担保的税款，由税务机关责令限期缴纳，逾期仍未缴纳的，经县以上税务局(分局 )局长批准，税务机关可以采取下
34、列强制执行措施：(1)书面通知其开户银行或者其他金融机构从其存款中扣缴税款；(2)扣押、查封、拍卖其价值相当于应纳税款的商品、货物或者其他财产，以拍卖所得抵缴税款。税务机关采取强制执行措施时，对前款所列纳税人、扣缴义务人、纳税担保人未缴纳的滞纳金同时强制执行。由此可见，本题的正确选项应为 A。税务机关只能通知其开户银行从其存款中扣缴税款，不能限制银行向纳税人支付存款。 【知识模块】 经济法16 【正确答案】 A【试题解析】 根据税收征收管理法第 63 条第 1 款的规定，纳税人伪造、变造、隐匿、擅自销账簿、记账凭证，或者在账簿上多列支出或者不列。少列收入，或者经税务机关通知申报而拒不申报或者进
35、行虚假的纳税申报，不缴或者少缴应纳税款的，是偷税。由此可见，本题的正确选项应为 A。 【知识模块】 经济法17 【正确答案】 D【试题解析】 根据税收征收管理法可知，税务管理是税款征收的基础性、前提性工作，包括税务登记、账簿和凭证的管理、纳税申报三项内容。 【知识模块】 经济法18 【正确答案】 B【试题解析】 根据中华人民共和国个人所得税法(以下简称个人所得税法)第 6 条命题。个人所得税法2005 年修订后，将工资、薪金所得的起征点由800 元提到 1600 元，所以 A 选项不正确。财产转让所得，以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额，为应纳税所得额。利息、股息、红利所得，偶然
36、所得和其他所得，以每次收入额为应纳税所得额，不需要减除费用。 【知识模块】 经济法19 【正确答案】 D【试题解析】 消费税的税率同时实行比例税率和定额税率。对于黄酒、汽油、柴油等供求矛盾基本平衡、价格差异不大、计量单位规范的消费品，实行定额税率。对烟、白酒、化妆品、护肤护发品等一类供求突出、价格差异大、计量单位不规范的消费品，实行比例税率。 【知识模块】 经济法20 【正确答案】 D【试题解析】 根据税收征收管理法第 3 条的规定，任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定，擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。 【知识模块】 经济法2
37、1 【正确答案】 B【试题解析】 根据个人所得税法第 2 条、第 4 条的规定，ACD 选项中的所得都应缴纳个人所得税， B 选项中的所得免税。 【知识模块】 经济法22 【正确答案】 C【试题解析】 中华人民共和国增值税暂行条例 (以下简称增值税暂行条例)第 1 条规定，在中华人民共和国境内销售货物或者提供加工、修理修配劳务以及进口货物的单位和个人，为增值税的纳税义务人(以下简称纳税人)，应当依照本条例缴纳增值税。中华人民共和国营业税暂行条例(以下简称营业税暂行条例)第 1 条规定，在中华人民共和国境内提供本条例规定的劳务(以下简称应税劳务)、转让无形资产或者销售不动产的单位和个人，为营业税
38、的纳税人，应当依照本条例缴纳营业税。根据这两条规定可知，C 选项正确。 【知识模块】 经济法23 【正确答案】 B【试题解析】 根据税收征收管理法第 52 条的规定，因纳税人、扣缴义务人计算错误等失误，未缴或者少缴税款的，税务机关在 3 年内可以追征税款、滞纳金；有特殊情况的；追征期可以延长到 5 年。中华人民共和国税收征收管理法实施细则(以下简称税收征收管理法实施细则)第 82 条规定，税收征收管理法第 52 条所称特殊情况，是指纳税人或者扣缴义务人因计算错误等失误，未缴或者少缴、未扣或者少扣、未收或者少收税款，累计数额在 10 万元以上的。本题中少征税款只有 5 万元，所以 B 选项正确。
39、 【知识模块】 经济法24 【正确答案】 C【试题解析】 根据中华人民共和国审计法(以下简称审计法)第 711 条命题。 【知识模块】 经济法25 【正确答案】 C【试题解析】 中华人民共和国劳动法(以下简称劳动法)第 2 条规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织(以下统称用人单位)和与之形成劳动关系的劳动者，适用本法。A 选项中的关系是劳务关系，不是劳动关系。 D 选项中股东与公司之间的关系也不是劳动关系。根据最高人民法院关于贯彻执行中华人民共和国劳动法若干问题的意见(以下简称关于贯彻执行劳动法若干问题的意见)第 10 条的规定，企业的党委书记、工会主席等党群专职人员也是企业的职工，
40、与企业之间形成劳动关系。所以 C 选项正确。该意见第 12 条规定，在校生利用业余时间勤工助学，不视为就业，未建立劳动关系，可以不签订劳动合同。所以 B 选项不适用劳动法。 【知识模块】 经济法26 【正确答案】 C【试题解析】 劳动法第 21 条规定，劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过 6 个月。A 选项中约定试用期 8 个月，所以约定无效。 劳动法第 25条第 1 项规定，只有劳动者在试用期期间被证明不符合录用条件的，用人单位可以随时解除劳动合同，B 选项中用人单位的规定损害了张某的权利，不符合劳动法的规定，为无效条款。劳动法第 32 条第 1 项规定，试用期内，劳动者随时可以通知
41、用人单位解除劳动合同，C 选项的约定合法有效，所以 C 选项正确。关于贯彻执行劳动法若干问题的意见第 18 条规定，劳动者被用人单位录用后，双方可以在劳动合同中约定试用期，试用期应包括在劳动合同期限内。根据该条规定，试用期内用人单位应当按照劳动合同的约定支付劳动报酬，不能不支付工资。 【知识模块】 经济法27 【正确答案】 B【试题解析】 劳动法第 20 条第 2 款规定，劳动者在同一用人单位连续工作满 10 年以上，当事人双方同意延续劳动合同的，如果劳动者提出订立无固定期限的劳动合同，应当订立无固定期限的劳动合同。所以 B 选项正确。 【知识模块】 经济法28 【正确答案】 A【试题解析】
42、劳动法第 32 条规定，有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：(1)在试用期内的；(2) 用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；(3)用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。A 选项中饭店强迫王某加夜班，但是未采用暴力、威胁和非法限制人身自由的手段，所以王某不能随时解除劳动合同。 【知识模块】 经济法29 【正确答案】 A【试题解析】 根据劳动法第 45 条规定，国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作 1 年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。由此可见，本题的正确选项应为 A，而 BCD 三个选项均不符合上述法律规定。 【知识
43、模块】 经济法30 【正确答案】 B【试题解析】 根据劳动法第 29 条的规定，劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本法第 26 条、第 27 条的规定解除劳动合同：(1)患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的；(2)患病或者负伤，在规定的医疗期内的； (3)女职工在孕期、产期、哺乳期内的；(4)法律、行政法规规定的其他情形。A 选项中张某虽然患职业病，但是未丧失劳动能力，所以单位有权解除劳动合同。关于贯彻执行劳动法若干问题的意见第 30 条规定，劳动法第 25 条用人单位可以解除劳动合同的条款，即使存在第 29 条规定的情况，只要劳动者同时存在第 25 条规定的四种情形之
44、一，用人单位也可以根据第 25 条的规定解除劳动合同。C 选项中李某虽然在哺乳期内，但是严重违反劳动纪律，符合 劳动法第25 条规定的情形，所以用人单位有权解除劳动合同。 【知识模块】 经济法31 【正确答案】 D【试题解析】 劳动法第 34 条规定，集体合同签订后应当报送劳动行政部门；劳动行政部门自收到集体合同文本之日起 15 日内未提出异议的，集体合同即行生效。根据该条规定，集体合同的生效日期是劳动行政部门自收到集体合同文本之日起第 16 日，即使劳动行政部门在 15 日的期限内明确说明没有异议，集体合同也应自第 16 日生效。 【知识模块】 经济法32 【正确答案】 C【试题解析】 关于
45、贯彻执行劳动法若干问题的意见第 21 条规定，从事矿山井下以及在其他有害身体健康的工种、岗位工作的农民工，实行定期轮换制度，合同期限最长不超过 8 年。 【知识模块】 经济法33 【正确答案】 C【试题解析】 劳动法第 27 条规定，用人单位濒临破产进行法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难，确需裁减人员的，应当提前 30 日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，经向劳动行政部门报告后，可以裁减人员。用人单位依据本条规定裁减人员，在 6 个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。根据劳动法第 28 条的规定，用人单位应向被裁减人员支付经济补偿。 【知识模块】 经济法34 【正
46、确答案】 C【试题解析】 公司的董事。监事、股东与公司之间不是劳动关系。李某是公司的业务经理；是公司的雇员，属于劳动关系。 【知识模块】 经济法35 【正确答案】 C【试题解析】 根据关于贯彻执行劳动法若干问题的意见第 28 条的规定，劳动者涉嫌违法犯罪被有关机关收容审查、拘留或逮捕的，用人单位在劳动者被限制人身自由期间，可与其暂时停止劳动合同的履行，而不是解除劳动合同，所以C 选项正确。根据该意见第 29、31 条可知，ABD 选项的情况下，用人单位都可以与劳动者解除劳动合同。 【知识模块】 经济法36 【正确答案】 D【试题解析】 劳动法第 15 条规定，禁止用人单位招用未满 16 周岁的
47、未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满 16 周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。根据该条规定，A 选项的说法正确。禁止使用童工规定第 8 条规定，文艺、体育和特种工艺单位，确需招用未满 16 周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时，须报经县级以上(含县级，下同)劳动行政部门批准。根据该条规定，B 选项的说法正确。劳动法第 94 条规定，用人单位非法招用未满 16 周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由工商行政管理部门吊销营业执照。根据该条规定，C 选项的说法正确。法律并未规定用人单位直接责任人员的行政责任，所以 D 选项的
48、说法不正确。 【知识模块】 经济法37 【正确答案】 B【试题解析】 劳动法第 35 条规定，依法签订的集体合同对企业和企业全体职工具有约束力。职工个人与企业订立的劳动合同中劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同的规定。本题中王某与企业订立的劳动合同中劳动报酬的标准低于集体合同，该约定无效，但是劳动合同其他条款有效。 【知识模块】 经济法38 【正确答案】 D【试题解析】 劳动法第 82 条规定，提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起 60 日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。 【知识模块】 经济法39 【正确答案】 C【试题解析】 中华人民共和国城市房地产管理法(以下简称城市房地产管理法)第 55 条规定，以营利为目的，房屋所有权人将以划拨方式取得使用权的国有土地上建成的房屋出租的，应当将租金中所含土地收益上缴国家。具体办法由国务院规定。根据该条规定，C 选项正确。该法第 53 条规定，房屋租赁合同应向房产管理部门备案，但是备案不是合同生效条件，合同自双方签字盖章之日起生效，所以 D 选项不正确。 【知识模块】 经济法40 【正确答案】 C【试题解析】 根据中华人民共和
