1、总经理聘用合同书甲方:_ 合同编号:_法定代表人:_ 签订地址:_乙方:_ 签订日期:_年_月_日身份证号码:_甲乙双方本着平等自愿的原则,根据有关法律、法规规定,经友好协商,就甲方聘请乙方就出任甲方总经理事宜,在诚实信用的基础上达成以下合同,并承诺共同遵守。第一条 聘任岗位根据甲方董事会决议,甲方聘任乙方就任甲方公司的总经理。第二条 聘用期限乙方的任期为:自_年_月_日起至_年_月_日止;其中_年_月_日至_年_月_日为试用期。第三条 工作地点根据甲方的工作需要由甲方安排。第四条 工作时间按照公司的日常工作制度执行。第五条 乙方职权1全面负责公司日常行政和业务活动,组织实施董事会决议。2拟订
2、和组织实施公司投资方案。3拟订和组织实施公司年度经营计划和发展规划。4拟订和组织实施公司内部管理机构方案。5拟订公司的基本管理制度和制定公司的具体规章。6提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人。7聘任或者解聘应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员。8拟订公司职工的工资、福利、奖惩,决定公司职工的聘用或解聘。9拟订公司财务预算,决算和利润分配,弥补亏损方案。10代表公司对外处理经营业务。11出席(或列席)董事会会议(非董事经理在董事会上没有表决权)。12提议召开董事会临时会议。13主动辞去总经理职务的权利。14公司章程或董事会授权的其他职权。第六条 乙方的义务与责任1乙方对董事会负责,并依
3、诚信,勤勉,敬业,公正原则工作。2乙方必须履行下列义务:(1)遵守国家法律,法规和公司章程;(2)执行董事会决议;(3)切实履行职责,完成预定的经营管理目标和指标;(4)定期或不定期向董事会报告工作;(5)接受董事会、监事会质询和监督;(6)不得从事与公司相竞争或损害公司利益的活动;(7)不得泄露公司商业秘密;(8)不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬。3乙方应当根据董事会或者监事会的要求,向董事会或者监事会报告公司重大合同的签订、执行情况,以及资金运用情况和盈亏情况。乙方必须保证该报告的真实性。4乙方拟订有关职工工资、福利、安全生产以及劳动、劳动保险、解聘(或开除)公司职工等涉及职工切身
4、利益的问题时,应当事先听取工会和职工代表意见。5乙方在执行职务时,出现下列情况之一,致使公司遭受损害的,应当进行赔偿;造成重大损害的,经董事会或监事会决议,给予处罚或提起法律起诉:(1)玩忽职守,处置不力;(2)超越董事会授权权限;(3)违反法律法规,公司章程和董事会决议。6乙方违反本条获取的非法所得归本公司所有。第七条 工作报酬1乙方在试用期间的报酬为:_。2试用期过后,甲方聘任乙方的,乙方受聘期间的报酬构成为:_。第八条 报酬的发放1薪金发放时间为:每月_日前发放上月薪金;2薪金的发放方式:甲方通过银行转账的形式将乙方薪金转入乙方账户内。第九条 福利待遇1乙方享受国家规定的职工公休假、婚假
5、、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。2甲方按照国家及所在地方政府的有关规定,为乙方建立基本社会保险(包括养老、失业和医疗保险)。第十条 股份转让乙方如果其拥有甲方公司或其他关联公司的股份,则在其任职甲方总经理期间,不得转让其所拥有的上述股份。第十一条 合同的终止1乙方可以在任期届满前向甲方提交书面辞职报告。3以下情形发生时,本合同终止:(1)乙方被判决受到刑事处罚;(2)按照国家法律、法规和甲方公司章程规定,乙方不得担任甲方总经理的其它情形。3无论因何种原因终止本合同的履行,乙方都应该按照甲方的规章制度办妥离职手续。乙方须接受职中和离任审计,未经离任审计不得办理离任手续。如果
6、经审计发现不合格并属于乙方责任的,则乙方应在完善其本职工作或按约定承担违约责任后,办理离职手续。第十二条 违约责任本合同任何一方不能履行本合同规定的义务,即被认为构成违约。违约方应对由其违约行为而给守约方造成的损失承担赔偿责任。第十三条 争议处理甲、乙方因履行本合同发生争议,应当协商解决,不愿协商或协商不成的,循法律途径解决。第十四条 补充与变更本合同可根据各方意见进行书面修改或补充,由此形成的补充合同,与合同具有相同法律效力。第十五条 生效条件1本合同自双方签字盖章之日起生效。2本合同式_份,具有相同法律效力。各方当事人各执_份,其他用于履行相关手续。甲方(盖章):_ 乙方(签字):_授权代理人:(签字)_ 授权代理人:(签字)_单位地址:_ 单位地址:_邮政编码:_ 邮政编码:_联系电话:_ 联系电话:_传真:_ 传真:_电子信箱:_ 电子信箱:_开户银行:_ 开户银行:_账号:_ 账号:_
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