1、总经理聘用合同书甲方：_ 合同编号：_法定代表人：_ 签订地址：_乙方：_ 签订日期：_年_月_日身份证号码：_甲乙双方本着平等自愿的原则，根据有关法律、法规规定，经友好协商，就甲方聘请乙方就出任甲方总经理事宜，在诚实信用的基础上达成以下合同，并承诺共同遵守。第一条 聘任岗位根据甲方董事会决议，甲方聘任乙方就任甲方公司的总经理。第二条 聘用期限乙方的任期为：自_年_月_日起至_年_月_日止；其中_年_月_日至_年_月_日为试用期。第三条 工作地点根据甲方的工作需要由甲方安排。第四条 工作时间按照公司的日常工作制度执行。第五条 乙方职权1全面负责公司日常行政和业务活动，组织实施董事会决议。2拟订
2、和组织实施公司投资方案。3拟订和组织实施公司年度经营计划和发展规划。4拟订和组织实施公司内部管理机构方案。5拟订公司的基本管理制度和制定公司的具体规章。6提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人。7聘任或者解聘应由董事会聘任或者解聘以外的管理人员。8拟订公司职工的工资、福利、奖惩，决定公司职工的聘用或解聘。9拟订公司财务预算，决算和利润分配，弥补亏损方案。10代表公司对外处理经营业务。11出席（或列席）董事会会议（非董事经理在董事会上没有表决权）。12提议召开董事会临时会议。13主动辞去总经理职务的权利。14公司章程或董事会授权的其他职权。第六条 乙方的义务与责任1乙方对董事会负责，并依
3、诚信，勤勉，敬业，公正原则工作。2乙方必须履行下列义务：（1）遵守国家法律，法规和公司章程；（2）执行董事会决议；（3）切实履行职责，完成预定的经营管理目标和指标；（4）定期或不定期向董事会报告工作；（5）接受董事会、监事会质询和监督；（6）不得从事与公司相竞争或损害公司利益的活动；（7）不得泄露公司商业秘密；（8）不得利用职权收取贿赂或者谋求其他非法报酬。3乙方应当根据董事会或者监事会的要求，向董事会或者监事会报告公司重大合同的签订、执行情况，以及资金运用情况和盈亏情况。乙方必须保证该报告的真实性。4乙方拟订有关职工工资、福利、安全生产以及劳动、劳动保险、解聘（或开除）公司职工等涉及职工切身
4、利益的问题时，应当事先听取工会和职工代表意见。5乙方在执行职务时，出现下列情况之一，致使公司遭受损害的，应当进行赔偿；造成重大损害的，经董事会或监事会决议，给予处罚或提起法律起诉：（1）玩忽职守，处置不力；（2）超越董事会授权权限；（3）违反法律法规，公司章程和董事会决议。6乙方违反本条获取的非法所得归本公司所有。第七条 工作报酬1乙方在试用期间的报酬为：_。2试用期过后，甲方聘任乙方的，乙方受聘期间的报酬构成为：_。第八条 报酬的发放1薪金发放时间为：每月_日前发放上月薪金；2薪金的发放方式：甲方通过银行转账的形式将乙方薪金转入乙方账户内。第九条 福利待遇1乙方享受国家规定的职工公休假、婚假
5、、产假、丧假、探亲假,假期的待遇按甲方的有关规定执行。2甲方按照国家及所在地方政府的有关规定，为乙方建立基本社会保险（包括养老、失业和医疗保险）。第十条 股份转让乙方如果其拥有甲方公司或其他关联公司的股份，则在其任职甲方总经理期间，不得转让其所拥有的上述股份。第十一条 合同的终止1乙方可以在任期届满前向甲方提交书面辞职报告。3以下情形发生时，本合同终止：（1）乙方被判决受到刑事处罚；（2）按照国家法律、法规和甲方公司章程规定，乙方不得担任甲方总经理的其它情形。3无论因何种原因终止本合同的履行，乙方都应该按照甲方的规章制度办妥离职手续。乙方须接受职中和离任审计，未经离任审计不得办理离任手续。如果
6、经审计发现不合格并属于乙方责任的，则乙方应在完善其本职工作或按约定承担违约责任后，办理离职手续。第十二条 违约责任本合同任何一方不能履行本合同规定的义务，即被认为构成违约。违约方应对由其违约行为而给守约方造成的损失承担赔偿责任。第十三条 争议处理甲、乙方因履行本合同发生争议,应当协商解决，不愿协商或协商不成的,循法律途径解决。第十四条 补充与变更本合同可根据各方意见进行书面修改或补充，由此形成的补充合同，与合同具有相同法律效力。第十五条 生效条件1本合同自双方签字盖章之日起生效。2本合同式_份，具有相同法律效力。各方当事人各执_份，其他用于履行相关手续。甲方（盖章）：_ 乙方（签字）：_授权代理人：（签字）_ 授权代理人：（签字）_单位地址：_ 单位地址：_邮政编码：_ 邮政编码：_联系电话：_ 联系电话：_传真：_ 传真：_电子信箱：_ 电子信箱：_开户银行：_ 开户银行：_账号：_ 账号：_
