1、2010 年陕西公务员面试真题： 6 月 8 日咸阳面试题及答案解析 (总分： 30.00，做题时间： 120 分钟 ) 1.你怎么看待大学生“蚁族”现象？ （分数： 10.00） _ 2.工作中对于领导交代的事情，你做的很正确，但领导却批评了你，你怎么处理？（分数： 10.00） _ 3.你和一个平常关系不好且不如你的同事被领导安排一起完成一项任务，你会怎么做？ （分数： 10.00） _ 2010 年陕西公务员面试真题： 6 月 8 日咸阳面试题答案解析 (总分： 30.00，做题时间： 120 分钟 ) 1.你怎么 看待大学生“蚁族”现象？ （分数： 10.00） _ 正确答案： (“蚁
2、族”一词是对“大学毕业生低收入聚居群体”生动形象的概括，指的是毕业后无法找到工作或工作收入很低而聚居在城乡结合部的大学生群体。大学毕业生选择到大城市就业是经济发展和城市化过程中各国普遍存在的，这一趋势结合我国的国情即突出表现为“蚁族”现象。 “蚁族”的出现有其客观性 和必然性，因此不能简单地将其归为社会矛盾，而应当以积极客观的态度去看待这一现象： 一方面，“蚁族”确实反映了我国社会经济发展中存在的一些深层次问题。如城乡二元体制与地区发展差异导致劳动人口特别是以大学生为代表的高素质人群向大中城市和东部发达地区过度集中；相对滞后的户籍和社会保障制度使大学毕业生在就业、落户、福利等方面遭遇种种现实困
3、难；庞大的就业队伍和经济发展的失衡使得大学生就业问题依旧严峻。 另一方面，“蚁族”不是绝对消极的概念，而是有其正面的意义。首先，“蚁族”说明随着我国高等教育的逐步普及，以大学生为代 表的高素质劳动群体逐步成形且规模庞大，这为我国的发展提供了充足的优质人力资源；其次，城市吸引大量大学毕业生就业表明城市经济具有充沛的活力，城市化的速度和规模世所罕见；再次，“蚁族”的群体成员大多抱有追求事业成功和美好未来的积极目标，具有吃苦拼搏的坚定精神，他们需要的不是舆论的过度关注和大众的无谓怜悯，而是公正的发展环境和社会的尊重与有力支持。 在正确理解“蚁族”现象的基础上，更重要的是认真务实地解决其中的问题，引导
4、这一现象向好的方面发展。我相信困难是暂时的，现在的“蚁族”必将拥有美好的未来。 ) 解析： 2.工作中对于领导交代的事情，你做的很正确，但领导却批评了你，你怎么处理？（分数： 10.00） _ 正确答案： (领导将任务交与我完成，无论自己感觉完成得怎样好，最终工作成果都要接受领导的审查和评价。无论领导因为什么原因批评我，都是对我的关心和督促，我会用积极的心态去接受，以严肃认真的态度对待领导指出的问题，而不会将领导的批评误解为否 定或贬低。 首先，我会认真仔细地聆听领导的批评意见，对比自己完成任务的过程、方法、结果，反复细致地反思，找出所犯的错误和犯错的原因，主动检讨。 然后，我会在深刻反省的基
5、础上形成书面的检讨并提交领导审阅批示，我会真诚、彻底地承认错误，请求领导原谅，并就如何弥补工作不足之处提出建议并向领导请示。 接着，我会在得到领导指导和同意后，以最快的速度、最高的质量完成任务，弥补过失，尽到自己的责任，保证工作顺利进行。 最后，我会将此事引以为戒，总结教训，有则改之无则加勉。平时加强学习和实践，不断提高自己的业务能力。 领导 是知识与工作经验的大宝库，他站得高看得远，拥有不寻常的眼界与能力，能够发现我们意识不到的失误。在工作中，我会积极主动地向领导请教，争取领导的指导与栽培，在实践中更快更好地成长。 ) 解析： 3.你和一个平常关系不好且不如你的同事被领导安排一起完成一项任务，你会怎么做？ （分数： 10.00） _ 正确答案： () 解析：
