1、公共知识-科学技术、国防和军队知识(三)及答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数：14，分数：28.00)1.军事秘密是在_的事项，是国家秘密的重要组成部分。 A.一定时间内令所有人员知悉 B.一定时间内只限一定范围的人员知悉 C.不限时间内只限一定范围的人员知悉 D.一定时间内只限一定级别的人员知悉（分数：2.00）A.B.C.D.2.国防科学技术研究的重要项目、成果属于_。 A.科技秘密 B.军事秘密 C.外交秘密 D.国防秘密（分数：2.00）A.B.C.D.3.当某一事项是否属于军事秘密和属于何等密级不明确的时候，下列处理方法正确的是_。 A.
2、秘密级由团级以上单位确定 B.秘密级由旅级以上单位确定 C.机密级由军级以上单位确定 D.绝密级由师级以上单位确定（分数：2.00）A.B.C.D.4.确需复制军事秘密载体时，须经_同意。 A.原件持有单位 B.复制件接收单位 C.同级管理保密单位 D.原密级确定的单位（分数：2.00）A.B.C.D.5.战时或者执行特殊任务时泄露或者遗失重要军事秘密应当给予处分的，应_。 A.照常处分 B.加重处分 C.从重处分 D.加倍处分（分数：2.00）A.B.C.D.6.军队计算机及其网络的安装、调试和维修，确需军外单位和人员承担时，必须经过_以上单位批准，并指定专人陪同。 A.团级 B.营级 C.
3、师级 D.军级（分数：2.00）A.B.C.D.7.携带绝密级载体外出的，必须报_备案。 A.同级管理保密工作的部门 B.上级管理保密工作的部门 C.师级管理保密工作的部门 D.军级管理保密工作的部门（分数：2.00）A.B.C.D.8.连接在军用办公电话上无加密措施的普通传真机_信息。 A.可传输秘密级 B.可传输机密级 C.不能传输涉密 D.可少量传输涉密（分数：2.00）A.B.C.D.9._同志曾指出：“必须十分注意保守秘密，九分半不行，九分九也不行，非十分不可。” A.毛泽东 B.周恩来 C.朱德 D.彭德怀（分数：2.00）A.B.C.D.10.军事秘密的密级按照程度由低到高排列依
4、次为_。 A.绝密、机密和秘密 B.机密、绝密和秘密 C.绝密、秘密和机密 D.秘密、机密和绝密（分数：2.00）A.B.C.D.11.中华人民共和国保守国家秘密法规定，_根据本法制定中国人民解放军保密条例。 A.中央军事委员会 B.中国人民解放军总参谋部 C.中国人民解放军保密委员会 D.中华人民共和国国防部（分数：2.00）A.B.C.D.12.王参谋外出执行任务时手提包被窃，后又找回，发现包内的钱物丢失，文件袋里的涉密文件完整无缺。这一事件_。 A.不应视为泄密事件 B.属于泄密事件 C.在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，按泄密事件处理 D.在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，不按泄密
5、事件处理（分数：2.00）A.B.C.D.13.军队计算机信息系统中的涉密信息和重要数据，应当根据工作需要和_授权原则进行存取，任何单位或者个人不得越权调阅、使用、修改、复制和删除。 A.最大 B.最小 C.适度 D.严格（分数：2.00）A.B.C.D.14.军队计算机信息系统按照其涉密程度不同，划分为_个防护等级。 A.3 B.4 C.5 D.6（分数：2.00）A.B.C.D.二、B多项选择题/B(总题数：30，分数：72.00)15.建立文职人员制度的意义有_。 A.有利于实现军队作战力量和保障力量的合理编配，不断增强中国人民解放军适应信息化作战的能力 B.是适应社会主义市场经济条件下
6、社会化用人的迫切需要 C.是创新中国人民解放军人才管理机制的重大举措 D.可以直接提高中国人民解放军的作战能力 E.是提高文职人员在军队中地位的重要手段（分数：2.00）A.B.C.D.E.16.中国人民解放军文职人员聘用制度的特点包括_。 A.面向市场招聘人才，从而实现人才资源配置社会化 B.按照岗位确定职责，通过事与人的最优结合及动态更新，实现在较大范围选人用人的目的 C.依据合同进行管理，聘用双方以合同形式将用人关系确定下来，以合同约束各自行为 D.按照按劳取酬的原则，比照事业单位同类岗位人员确定文职人员待遇 E.通过国家法定方式解决人事争议（分数：2.00）A.B.C.D.E.17.下
7、列关于文职人员的性质和地位说法正确的有_。 A.文职人员没有军籍，属于军队使用的社会人才 B.文职人员实行聘用制管理，通过签订合同明确权利义务、约束双方行为 C.在全军统一编制的岗位工作，是军队力量构成的重要组成部分 D.与军队同类岗位现役干部的职责基本相同，履行相应的服务保障职能 E.文职人员保有军籍，属于社会人才转入军队内使用（分数：2.00）A.B.C.D.E.18.文职人员管理，应当贯彻_的要求。 A.党管人才 B.以人为本 C.依法管理 D.任人唯贤 E.唯才是举（分数：2.00）A.B.C.D.E.19.下列属于军队文职人员的义务的是_。 A.服从命令，听从指挥，遵守纪律，保守秘密
8、 B.履行聘用合同，根据军队需要参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件 C.团结协作，勤奋敬业，恪守职业道德 D.学习和掌握履行岗位职责所需要的科学文化和专业知识，提高实际工作能力 E.忠于祖国，忠于中国共产党，努力为军队建设服务（分数：2.00）A.B.C.D.E.20.下列关于文职人员的管理说法正确的是_。 A.文职人员管理，应当贯彻党管人才、以人为本、依法管理的要求 B.各级党委指导和督促所属机关、部门认真履行管理职责，及时研究解决有关问题 C.政治机关主要负责文职人员的编制、训练、行政管理、安全管理工作 D.司令机关主要负责文职人员的工资、服装、住房、卫生医疗、社会保险、生活福利和
9、有关计划生育工作 E.各级党委对文职人员管理工作实施统一领导（分数：2.00）A.B.C.D.E.21.我国军队文职人员培训包括_。 A.岗前培训 B.在职培训 C.专业培训 D.军事训练 E.特色培训（分数：2.00）A.B.C.D.E.22.聘用文职人员，应当严格执行编制标准，遵循_的要求。 A.专业对口 B.公开公平 C.择优聘用 D.双向选择 E.公开与内部选拔相结合（分数：2.00）A.B.C.D.E.23.文职人员可以解除聘用合同的情形有_。 A.在试用期内的 B.被依法追究刑事责任的 C.依法服现役的 D.聘用单位未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的 E.合同期满不再
10、续聘的（分数：2.00）A.B.C.D.E.24.文职人员符合国家规定的事业单位同类岗位人员退休条件的，办理退休手续，退休后的管理服务和生活保障，按照国家有关规定纳入社会保障体系。具体办法由中国人民解放军总政治部、总后勤部会同_规定。 A.国务院法制办公室 B.国务院人事部门 C.国务院财政部门 D.国务院劳动保障部门 E.国防部（分数：2.00）A.B.C.D.E.25.军队单位可以派遣文职人员出国(境)执行任务，下列说法正确的是_。 A.文职人员因私出国(境)，由本人提出口头申请，聘用单位审核后报军级单位政治机关批准 B.涉密岗位文职人员不得因私出国(境) C.文职人员因公或者因私出国(境
11、)前，聘用单位应当对其进行安全保密和外事纪律教育 D.文职人员因私出国(境)，不得暴露本人的军队人员身份 E.文职人员因私出国(境)，可以不安排在规定的休假、探亲时间内（分数：2.00）A.B.C.D.E.26.聘用单位应当对文职人员进行全面考核，其考核内容包括_。 A.思想政治素质、职业道德、个人品德和遵纪守法情况 B.与领导及同事关系情况 C.履行岗位职责的专业素质和业务能力 D.身体、心理素质情况 E.家庭和学历背景（分数：2.00）A.B.C.D.E.27.文职人员实行岗位绩效工资制度。其中，文职人员的基本工资包括_。 A.基础性绩效工资 B.薪级工资 C.奖励性绩效工资 D.岗位工资
12、 E.军队服务津贴（分数：2.00）A.B.C.D.E.28.文职人员工作用车和因公出差乘坐交通工具的等级标准中，初级专业技术岗位和_岗位的，参照军队专业技术十级以下干部的有关规定执行。 A.七级职员 B.九级职员 C.十级职员 D.八级职员 E.六级职员（分数：2.00）A.B.C.D.E.29.聘用单位执行作战和_任务时，文职人员应当停止休假、探亲。 A.野外演习 B.重大军事演习 C.处置突发事件 D.常规训练 E.检阅（分数：2.00）A.B.C.D.E.30.在文职人员管理工作中，负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，因违背相关规定给予处分的情形有_。 A.不按照规定签订、变更、
13、续订、终止或者解除文职人员聘用合同的 B.在文职人员管理工作中弄虚作假、以权谋私、玩忽职守的 C.不按照规定受理和处理文职人员人事争议，造成严重后果的 D.克扣、截留、挪用文职人员待遇经费和文职人员工作经费的 E.不按照编制岗位、等级、数量和聘用条件以及规定的权限和程序聘用文职人员的（分数：2.00）A.B.C.D.E.31.聘用单位应当加强对文职人员的保密管理，下列说法中正确的是_。 A.文职人员发生失泄密问题的，依法依纪追究本人和其他责任人员的责任 B.文职人员必须严格遵守军队的保密纪律和保密规定 C.文职人员必须严格执行聘用单位关于保密管理的各项规章制度 D.涉密岗位文职人员聘用关系终止
14、或者解除后，按照国家和军队有关规定实行脱密期管理 E.文职人员上岗后，聘用单位应当与其签订保密协议（分数：2.00）A.B.C.D.E.32.文职人员应当遵守所在单位的作息制度，下列说法正确的有_。 A.不得迟到 B.无特殊情况，不得随意请假 C.不得早退 D.办公时间不得从事与工作无关的活动 E.不得随意申请探亲（分数：2.00）A.B.C.D.E.33.对文职人员的处分包括_。 A.警告 B.严重警告 C.记过 D.开除 E.记大过（分数：3.00）A.B.C.D.E.34.文职人员与军队其他人员应当互相尊重、互相爱护、互相帮助，建立_的内部关系，同心协力完成各项任务。 A.团结 B.友爱
15、 C.和谐 D.纯洁 E.平等（分数：3.00）A.B.C.D.E.35.军队保密工作的基本要求是_。 A.明确保密级别 B.控制知密范围 C.防范窃密活动 D.消除泄密隐患 E.确保军事秘密安全（分数：3.00）A.B.C.D.E.36.作战室、情报室、机要室、保密室等要害部位应安装“三铁一器”，其中“三铁”是指_。 A.铁门 B.铁栏杆 C.铁窗 D.铁柜 E.铁丝网（分数：3.00）A.B.C.D.E.37.军队保密工作实行的方针是_。 A.积极防范 B.突出重点 C.既确保军事秘密安全又便利各项业务工作 D.分工负责 E.联合协作（分数：3.00）A.B.C.D.E.38.发生泄密事件
16、应当及时_。 A.报告保密工作主管部门和上级有关部门 B.查明被泄军事秘密的内容和密级 C.查明泄密造成或者可能造成危害的范围和程度 D.采取补救措施 E.追究相关责任人责任（分数：3.00）A.B.C.D.E.39.纸介质涉密载体采用_等方法销毁。 A.焚烧 B.粉碎 C.丢弃 D.送废品收购站回收利用 E.化浆（分数：3.00）A.B.C.D.E.40.依照中国人民解放军纪律条令的有关规定，_军事秘密构成犯罪的，依法追究刑事责任。 A.盗窃 B.毁坏 C.遗失 D.出卖 E.擅自变更（分数：3.00）A.B.C.D.E.41.中国人民解放军保密条例是军队保密工作的基本依据，根据_的划密指导
17、思想，注重与中华人民共和国保守国家秘密法相衔接，充实完善了新形势下军队保密工作的各项制度规定，增强了时代性、科学性和规范性。 A.拉开层次 B.缩短战线 C.突出重点 D.确保重点 E.缩小范围（分数：3.00）A.B.C.D.E.42.绝密级载体在管理上应做到“三专”，即_。 A.专室存储 B.专册登记 C.专柜存放 D.专人保管 E.专人销毁（分数：3.00）A.B.C.D.E.43.中国人民解放军保密守则内容包括_。 A.不该说的秘密不说 B.不该问的秘密不问 C.不该看的秘密不看 D.不该带的秘密不带 E.不用普通邮电传送秘密（分数：3.00）A.B.C.D.E.44.对_军事秘密的行
18、为举报或者侦破有功的单位和人员应给予奖励。 A.遗失 B.盗窃 C.毁坏 D.出卖 E.泄露（分数：3.00）A.B.C.D.E.公共知识-科学技术、国防和军队知识(三)答案解析(总分：100.00，做题时间：90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数：14，分数：28.00)1.军事秘密是在_的事项，是国家秘密的重要组成部分。 A.一定时间内令所有人员知悉 B.一定时间内只限一定范围的人员知悉 C.不限时间内只限一定范围的人员知悉 D.一定时间内只限一定级别的人员知悉（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，军事秘密是关系国家军事利益，依照规定的权限和程序确定
19、，在一定时间内只限一定范围的人员知悉的事项。军事秘密是国家秘密的重要组成部分。故本题答案选 B。2.国防科学技术研究的重要项目、成果属于_。 A.科技秘密 B.军事秘密 C.外交秘密 D.国防秘密（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，军事秘密的范围包括：(1)国防和武装力量建设规划及其实施情况；(2)军事部署，作战和其他重要军事行动的计划及其实施情况；(3)战备演习、军事训练计划及其实施情况；(4)军事情报及其来源，通信、电子对抗和其他特种状态等基本情况，军以下部队及特殊单位的番号；(5)武装力量的组织编制，部队的任务、实力、素质、状态等基本情况，军以下部
20、队及特殊单位的番号；(6)国防动员计划及其实施情况；(7)武器装备的研制、生产、配备情况和补充、维修能力，特种军事装备的战术技术性能；(8)军事学术、国防科学技术研究的重要项目、成果及其应用情况；故本题答案选 B。3.当某一事项是否属于军事秘密和属于何等密级不明确的时候，下列处理方法正确的是_。 A.秘密级由团级以上单位确定 B.秘密级由旅级以上单位确定 C.机密级由军级以上单位确定 D.绝密级由师级以上单位确定（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，对是否属于军事秘密和属于何等密级不明确的事项，依照下列权限确定：(1)秘密级由团级以上单位确定；(2)机密级
21、由师级以上单位确定；(3)绝密级由军级以上单位确定。故本题答案选 A。4.确需复制军事秘密载体时，须经_同意。 A.原件持有单位 B.复制件接收单位 C.同级管理保密单位 D.原密级确定的单位（分数：2.00）A.B.C.D. 解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，复制军事秘密载体，必须严格控制。确需复制时，须经原密级确定的单位同意或者依照规定的权限审批。复制件不得改变原件的密级。故本题答案选 D。5.战时或者执行特殊任务时泄露或者遗失重要军事秘密应当给予处分的，应_。 A.照常处分 B.加重处分 C.从重处分 D.加倍处分（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 中国人民解放军保密条
22、例规定，有下列情形之一的，依照中国人民解放军纪律条令的有关规定，对主管人员和直接责任人员给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：(1)盗窃、毁坏、出卖军事秘密的；(2)泄露或者遗失重要军事秘密的；(3)利用军事秘密进行非法活动的；(4)发生泄密事件，隐情不报或者未及时采取补救措施的；(5)玩忽职守，使军事秘密安全遭受危害的；(6)其他违反保密制度危害军事秘密安全的。战时或者执行特殊任务时，有前款规定情形之一应当给予处分的，从重处分。故本题答案选 C。6.军队计算机及其网络的安装、调试和维修，确需军外单位和人员承担时，必须经过_以上单位批准，并指定专人陪同。 A.团级 B.营级 C.师级 D.军
23、级（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 中国人民解放军计算机信息系统安全保密规定第 11 条规定，军队计算机及其网络的安装、调试和维修，应当由军内单位和人员承担。确需军外单位和人员承担时，必须经过师级以上单位批准，并指定专人陪同，工作结束后进行技术安全保密检查。故本题答案选 C。7.携带绝密级载体外出的，必须报_备案。 A.同级管理保密工作的部门 B.上级管理保密工作的部门 C.师级管理保密工作的部门 D.军级管理保密工作的部门（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，携带军事秘密栽体外出，必须依照本条例规定的权限审批，并按照有关规定采取相应保护措施
24、。携带绝密级载体外出的，还必须报同级管理保密工作的部门备案。故本题答案选 A。8.连接在军用办公电话上无加密措施的普通传真机_信息。 A.可传输秘密级 B.可传输机密级 C.不能传输涉密 D.可少量传输涉密（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，存储、处理、传输军事秘密的技术设备、设施、系统、网络、场所等，必须符合技术安全保密要求。故本题答案选 C。9._同志曾指出：“必须十分注意保守秘密，九分半不行，九分九也不行，非十分不可。” A.毛泽东 B.周恩来 C.朱德 D.彭德怀（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 毛泽东同志对保密工作的批示是：“保守
25、机密，慎之又慎。”“必须十分注意保守秘密。九分半不行，九分九也不行，非十分不可。”故本题答案选 A。10.军事秘密的密级按照程度由低到高排列依次为_。 A.绝密、机密和秘密 B.机密、绝密和秘密 C.绝密、秘密和机密 D.秘密、机密和绝密（分数：2.00）A.B.C.D. 解析：解析 中国人民解放军保密条例规定，军事秘密分为绝密、机密、秘密三个等级。“绝密”是最重要的军事秘密，泄露会使国防和军队的安全与利益遭受特别严重的损害。“机密”是重要的军事秘密，泄露会使国防和军队的安全与利益遭受严重的损害。“秘密”是一般的军事秘密，泄露会使国防和军队的安全与利益遭受损害。因此，军事秘密的密级按照程度由低
26、到高排列依次为秘密、机密和绝密。故本题答案选 D。11.中华人民共和国保守国家秘密法规定，_根据本法制定中国人民解放军保密条例。 A.中央军事委员会 B.中国人民解放军总参谋部 C.中国人民解放军保密委员会 D.中华人民共和国国防部（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 中华人民共和国保守国家秘密法第 52 条规定，中央军事委员会根据本法制定中国人民解放军保密条例。故本题答案选 A。12.王参谋外出执行任务时手提包被窃，后又找回，发现包内的钱物丢失，文件袋里的涉密文件完整无缺。这一事件_。 A.不应视为泄密事件 B.属于泄密事件 C.在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，按泄密事件处理
27、D.在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，不按泄密事件处理（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 外出执行任务时手提包被窃后又找回，发现包内的钱物丢失，文件袋里的涉密文件完整无缺。这一事件在不能证明文件未被不应知悉者知悉时，按泄密事件处理。故本题答案选 C。13.军队计算机信息系统中的涉密信息和重要数据，应当根据工作需要和_授权原则进行存取，任何单位或者个人不得越权调阅、使用、修改、复制和删除。 A.最大 B.最小 C.适度 D.严格（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 中国人民解放军计算机信息系统安全保密规定第 20 条规定，军队计算机信息系统中的涉密信息和重要数据，应当根据
28、工作需要和最小授权原则进行存取，任何单位或者个人不得越权调阅、使用、修改、复制和删除。故本题答案选 B。14.军队计算机信息系统按照其涉密程度不同，划分为_个防护等级。 A.3 B.4 C.5 D.6（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 中国人民解放军计算机信息系统安全保密规定第 7 条规定，军队计算机信息系统，按照下列规定划分防护等级：(一)处理绝密信息或者遭受攻击破坏后会给军队安全与利益造成特别严重损害的计算机信息系统，实行五级防护；(二)处理机密信息或者遭受攻击破坏后会给军队安全与利益造成严重损害的计算机信息系统，实行四级防护；(三)处理秘密信息或者遭受攻击破坏后会给军队安全与
29、利益造成比较严重损害的计算机信息系统，实行三级防护；(四)处理军队内部信息或者遭受攻击破坏后会给军队安全与利益造成一定损害的计算机信息系统，实行二级防护；(五)接入军外信息网的计算机信息系统，实行一级防护。故本题答案选 C。二、B多项选择题/B(总题数：30，分数：72.00)15.建立文职人员制度的意义有_。 A.有利于实现军队作战力量和保障力量的合理编配，不断增强中国人民解放军适应信息化作战的能力 B.是适应社会主义市场经济条件下社会化用人的迫切需要 C.是创新中国人民解放军人才管理机制的重大举措 D.可以直接提高中国人民解放军的作战能力 E.是提高文职人员在军队中地位的重要手段（分数：2
30、.00）A. B. C. D.E.解析：解析 建立和实行文职人员制度，就是中央军委在国家和军队建设转型期间以科学发展观为指导，坚决贯彻这一重要思想的重大举措，关系到中国人民解放军建设和发展的全局，意义重大而深远。一是有利于实现军队作战力量和保障力量的合理编配，不断增强中国人民解放军适应信息化作战的能力。二是适应社会主义市场经济条件下社会化用人的迫切需要。三是创新中国人民解放军人才管理机制的重大举措。D、E 项明显错误。故本题答案选 ABC。16.中国人民解放军文职人员聘用制度的特点包括_。 A.面向市场招聘人才，从而实现人才资源配置社会化 B.按照岗位确定职责，通过事与人的最优结合及动态更新，
31、实现在较大范围选人用人的目的 C.依据合同进行管理，聘用双方以合同形式将用人关系确定下来，以合同约束各自行为 D.按照按劳取酬的原则，比照事业单位同类岗位人员确定文职人员待遇 E.通过国家法定方式解决人事争议（分数：2.00）A. B. C. D. E. 解析：解析 中国人民解放军文职人员条例规定，文职人员实行聘用制度。这与现役干部实行任命制相比，是个非常显著的特点。具体可以这样来理解：一是面向市场招聘人才，从而实现人才资源配置社会化。二是按照岗位确定职责，通过事与人的最优结合及动态更新，实现在较大范围选人用人的目的，也避免造成人员能上不能下、能进不能出的矛盾和问题。三是依据合同进行管理，聘用
32、双方以合同形式将用人关系确定下来，以合同约束各自行为。四是按照按劳取酬的原则，比照事业单位同类岗位人员确定文职人员待遇。五是通过国家法定方式解决人事争议。军队聘用单位与文职人员是平等的法律主体，双方因履行合同发生的人事争议不能通过行政手段去解决，只能通过协商、调解、仲裁和诉讼等法定方式解决。故本题答案选 ABCDE。17.下列关于文职人员的性质和地位说法正确的有_。 A.文职人员没有军籍，属于军队使用的社会人才 B.文职人员实行聘用制管理，通过签订合同明确权利义务、约束双方行为 C.在全军统一编制的岗位工作，是军队力量构成的重要组成部分 D.与军队同类岗位现役干部的职责基本相同，履行相应的服务
33、保障职能 E.文职人员保有军籍，属于社会人才转入军队内使用（分数：2.00）A. B. C. D. E.解析：解析 中国人民解放军文职人员条例规定，文职人员是按编制聘用到军队工作，履行现役干部同类岗位相应职责的非现役人员。这主要有四层涵义：一是文职人员没有军籍，属于军队使用的社会人才：二是文职人员实行聘用制管理，通过签订合同明确权利义务、约束双方行为；三是在全军统一编制的岗位工作，是军队量构成的重要组成部分；四是与军队同类岗位现役干部的职责基本相同，履行相应的服务保障职能。故本题答案选 ABCD。18.文职人员管理，应当贯彻_的要求。 A.党管人才 B.以人为本 C.依法管理 D.任人唯贤 E
34、.唯才是举（分数：2.00）A. B. C. D.E.解析：解析 军队文职人员管理规定第 2 条规定，文职人员管理，应当贯彻党管人才、以人为本、依法管理的要求。故本题答案选 ABC。19.下列属于军队文职人员的义务的是_。 A.服从命令，听从指挥，遵守纪律，保守秘密 B.履行聘用合同，根据军队需要参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件 C.团结协作，勤奋敬业，恪守职业道德 D.学习和掌握履行岗位职责所需要的科学文化和专业知识，提高实际工作能力 E.忠于祖国，忠于中国共产党，努力为军队建设服务（分数：2.00）A. B. C. D. E. 解析：解析 中国人民解放军文职人员条例第 7 条规定
35、，文职人员应当履行下列义务：(一)忠于祖国，忠于中国共产党，努力为军队建设服务；(二)遵守宪法、法律、法规和军队的有关规章制度；(三)服从命令，听从指挥，遵守纪律，保守秘密；(四)履行聘用合同，根据军队需要参加作战、军事演习、军事训练和处置突发事件；(五)团结协作，勤奋敬业，恪守职业道德；(六)学习和掌握履行岗位职责所需要的科学文化和专业知识，提高实际工作能力。故本题答案选 ABCDE。20.下列关于文职人员的管理说法正确的是_。 A.文职人员管理，应当贯彻党管人才、以人为本、依法管理的要求 B.各级党委指导和督促所属机关、部门认真履行管理职责，及时研究解决有关问题 C.政治机关主要负责文职人
36、员的编制、训练、行政管理、安全管理工作 D.司令机关主要负责文职人员的工资、服装、住房、卫生医疗、社会保险、生活福利和有关计划生育工作 E.各级党委对文职人员管理工作实施统一领导（分数：2.00）A. B. C.D.E. 解析：解析 军队文职人员管理规定第 2 条规定，文职人员管理，应当贯彻党管人才、以人为本、依法管理的要求。第 3 条规定，各级党委对文职人员管理工作实施统一领导，指导和督促所属机关、部门认真履行管理职责，及时研究解决有关问题。第 4 条规定，各级司令机关、政治机关、后勤(联勤)机关、装备机关按照下列规定，履行文职人员管理职责：(一)司令机关主要负责文职人员的编制、训练、行政管
37、理、安全管理工作；(二)政治机关主要负责文职人员的聘用、培养、考核、思想政治教育、党(团)组织、奖惩、子女入托入学、抚恤、档案和有关计划生育工作；(三)后勤(联勤)机关主要负责文职人员的工资、服装、住房、卫生医疗、社会保险、生活福利和有关计划生育工作；据此可知，ABE 项正确，CD 项错误。故本题答案选 ABE。21.我国军队文职人员培训包括_。 A.岗前培训 B.在职培训 C.专业培训 D.军事训练 E.特色培训（分数：2.00）A. B. C. D. E.解析：解析 军队文职人员管理规定第 35 条规定，聘用单位应当将文职人员培训纳入本单位人员培训规划计划，统一组织实施。文职人员培训包括岗
38、前培训、在职培训、专业培训和军事训练。22.聘用文职人员，应当严格执行编制标准，遵循_的要求。 A.专业对口 B.公开公平 C.择优聘用 D.双向选择 E.公开与内部选拔相结合（分数：2.00）A. B. C. D.E.解析：解析 军队文职人员管理规定第 13 条规定，聘用文职人员，应当严格执行编制标准，遵循专业对口、公开公平、择优聘用的要求。故本题答案选 ABC。23.文职人员可以解除聘用合同的情形有_。 A.在试用期内的 B.被依法追究刑事责任的 C.依法服现役的 D.聘用单位未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的 E.合同期满不再续聘的（分数：2.00）A. B.C. D. E
39、.解析：解析 中国人民解放军文职人员条例第 48 条规定，有下列情形之一的，文职人员可以解除聘用合同：(一)在试用期内的；(二)依法服现役的；(三)聘用单位未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的。B 项是聘用单位可以解除聘用合同的情形，E 项是聘用合同终止的情形。故本题答案选ACD。24.文职人员符合国家规定的事业单位同类岗位人员退休条件的，办理退休手续，退休后的管理服务和生活保障，按照国家有关规定纳入社会保障体系。具体办法由中国人民解放军总政治部、总后勤部会同_规定。 A.国务院法制办公室 B.国务院人事部门 C.国务院财政部门 D.国务院劳动保障部门 E.国防部（分数：2.00）
40、A.B. C. D. E.解析：解析 中国人民解放军文职人员条例第 53 条规定，文职人员符合国家规定的事业单位同类岗位人员退休条件的，办理退休手续，退休后的管理服务和生活保障，按照国家有关规定纳入社会保障体系。具体办法由中国人民解放军总政治部、总后勤部会同国务院人事部门、财政部门和劳动保障部门规定。故本题答案选 BCD。25.军队单位可以派遣文职人员出国(境)执行任务，下列说法正确的是_。 A.文职人员因私出国(境)，由本人提出口头申请，聘用单位审核后报军级单位政治机关批准 B.涉密岗位文职人员不得因私出国(境) C.文职人员因公或者因私出国(境)前，聘用单位应当对其进行安全保密和外事纪律教
41、育 D.文职人员因私出国(境)，不得暴露本人的军队人员身份 E.文职人员因私出国(境)，可以不安排在规定的休假、探亲时间内（分数：2.00）A.B. C. D. E.解析：解析 根据军队文职人员管理规定第 52 条规定，涉密岗位文职人员不得因私出国(境)，其他文职人员确需因私出国(境)的，应当在规定的休假、探亲时间内安排。文职人员因私出国(境)，由本人提出书面申请，聘用单位审核后报军级单位政治机关批准；出境入境手续按照国家有关规定办理。文职人员因私出国(境)，不得暴露本人的军队人员身份。文职人员因公或者因私出国(境)前，聘用单位应当对其进行安全保密和外事纪律教育。故本题答案选 BCD。26.聘
42、用单位应当对文职人员进行全面考核，其考核内容包括_。 A.思想政治素质、职业道德、个人品德和遵纪守法情况 B.与领导及同事关系情况 C.履行岗位职责的专业素质和业务能力 D.身体、心理素质情况 E.家庭和学历背景（分数：2.00）A. B.C. D. E.解析：解析 根据军队文职人员管理规定第 54 条规定，聘用单位应当以文职人员现实表现和工作实绩为重点，对文职人员进行全面考核。考核内容主要包括：(一)思想政治素质、职业道德、个人品德和遵纪守法情况；(二)履行岗位职责的专业素质和业务能力；(三)工作责任心和工作作风；(四)完成本职工作情况；(五)廉洁自律情况；(六)身体、心理素质情况。故本题答
43、案选 ACD。27.文职人员实行岗位绩效工资制度。其中，文职人员的基本工资包括_。 A.基础性绩效工资 B.薪级工资 C.奖励性绩效工资 D.岗位工资 E.军队服务津贴（分数：2.00）A.B. C.D. E.解析：解析 根据军队文职人员管理规定第 56 条规定，文职人员工资由基本工资、绩效工资、军队服务津贴和其他津贴补贴组成。(一)基本工资，包括岗位工资和薪级工资。(二)绩效工资，包括基础性绩效工资和奖励性绩效工资。故本题答案选 BD。28.文职人员工作用车和因公出差乘坐交通工具的等级标准中，初级专业技术岗位和_岗位的，参照军队专业技术十级以下干部的有关规定执行。 A.七级职员 B.九级职员
44、 C.十级职员 D.八级职员 E.六级职员（分数：2.00）A. B. C. D. E.解析：解析 根据军队文职人员管理规定第 60 条规定，文职人员工作用车和因公出差乘坐交通工具的等级标准，按照下列规定执行：(一)初级专业技术岗位和十级职员、九级职员、八级职员、七级职员岗位的，参照军队专业技术十级以下干部的有关规定执行；故本题答案选 ABCD。29.聘用单位执行作战和_任务时，文职人员应当停止休假、探亲。 A.野外演习 B.重大军事演习 C.处置突发事件 D.常规训练 E.检阅（分数：2.00）A.B. C. D.E.解析：解析 根据军队文职人员管理规定第 61 条规定，聘用单位执行作战和重
45、大军事演习、处置突发事件任务时，文职人员应当停止休假、探亲。故本题答案选 BC。30.在文职人员管理工作中，负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，因违背相关规定给予处分的情形有_。 A.不按照规定签订、变更、续订、终止或者解除文职人员聘用合同的 B.在文职人员管理工作中弄虚作假、以权谋私、玩忽职守的 C.不按照规定受理和处理文职人员人事争议，造成严重后果的 D.克扣、截留、挪用文职人员待遇经费和文职人员工作经费的 E.不按照编制岗位、等级、数量和聘用条件以及规定的权限和程序聘用文职人员的（分数：2.00）A. B. C. D. E. 解析：解析 根据军队文职人员管理规定第 71 条规定，在文职人员管理工作中有下列情形之一的，对负有直接责任的主管人员和其他直接责任人员，依照中国人民解放军纪律条令的有关规定给予处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任；对单位给予通报批评，并责令改正：(一)不按照编制岗位、等级、数量和聘用条件以及规定的权限和程序聘用文职人员的；(二)不按照规定签订、变更、续订、终止或者解除文职人员聘用合同的；(三)克扣、截留、挪用文职人员待遇经费和文职人员工作经费的；(四)在文职人
