经济师资格考试初级工商管理专业知识与实务-28及答案解析.doc

1、经济师资格考试初级工商管理专业知识与实务-28 及答案解析(总分：140.00，做题时间：90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数：30，分数：60.00)1.从原材料到产品实现物质转化的基本软件是_。 A.手艺 B.技术 C.工艺 D.操作方法（分数：2.00）A.B.C.D.2.选址时主要考虑生产中的运输成本，采用的方式是_。 A.因素评分法 B.意见法 C.重心法 D.资源利用法（分数：2.00）A.B.C.D.3.PDCA 循环的工作程序最早由美国贝尔实验室的_提出。 A.休哈特博： B.石川馨博士 C.戴明博士 D.菲根堡姆（分数：2.00）A.B.C.D.4.六西格玛团队中_必须在

2、规定时间内完成规定的培训，并完成增产节约的改进项目。 A.领导层 B.骨干层 C.执行层 D.松散层（分数：2.00）A.B.C.D.5.下列关于次要质量特性叙述正确的是_。 A.小于规定的特性值，暂时不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性 B.大于规定的特性值，暂时不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性 C.超过规定的特性值，暂时不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性 D.超过规定的特性值，不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性（分数：2.00）A.B.C.D.6.质量管理从单纯事后检验进入检验加预防阶段

3、的标志是_。 A.因果分析图 B.排列图 C.控制图 D.对策表（分数：2.00）A.B.C.D.7.寻找造成质量问题原因的有效方法是_。 A.分层法 B.因果图法 C.控制图法 D.排列图法（分数：2.00）A.B.C.D.8.关于抽样检验，下列说法正确的是_。 A.从一批产品中随机抽取的一部分进行试验，通常检验少量的该产品来对产品的质量进行评估的方法，决定质量是否合格的结论 B.从一批产品中随机抽取的一部分进行试验，通常检验大量的该产品来对产品的质量进行评估的方法，决定质量是否合格的结论 C.从一批产品中有目的抽取的一部分进行试验，通常检验少量的该产品来对产品的质量进行评估的方法，决定质量

4、是否合格的结论 D.从一批产品中随机抽取的一部分进行试验，通常检验少量的该产品来对产品的质量进行预测的方法（分数：2.00）A.B.C.D.9.在六西格玛工作团队中，绿带一般是_工作人员。 A.全职 B.兼职 C.业余 D.临时（分数：2.00）A.B.C.D.10._是指某一工序的工序能力满足质量要求的程度。 A.工序能力指数 B.工序能力程度 C.质量管理指数 D.质量管理程度（分数：2.00）A.B.C.D.11.确定设备最佳更新期采用的方法是_。 A.追加投资回收期法 B.投资回收期法 C.高劣化数值法 D.低劣化数值法（分数：2.00）A.B.C.D.12.根据新产品开发任务书的规定

5、和消费者对新产品的要求，运用现代科学与技术手段，形成完整的产品概念，这些活动是新产品的_。 A.创意构思 B.开发决策 C.设计 D.试制（分数：2.00）A.B.C.D.13.在公式中 K 总 =K 新 +K 损 -K 利 ,K 损 代表_。 A.技术改造的总投资 B.因技术改造而新追加的投资额 C.技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额 D.拆除固定资产回收利用的价值（分数：2.00）A.B.C.D.14.效益成本分析法中，在资金约束的条件下，按益本率进行选择，_，直到投资总额用完。 A.从高到低排列 B.从低到高排列 C.平行排列 D.先后顺序排列（分数：2.00）A.B.C.

6、D.15.某设备的原始价值为 K=1600 元，每年低劣化增加值为 A=50 元，设备的残值为 700 元，最佳更新年限为_年。 A.6 B.7 C.8 D.9（分数：2.00）A.B.C.D.16.新产品开发的出发点和归宿点是_。 A.产品 B.厂家 C.顾客的需求 D.商家（分数：2.00）A.B.C.D.17._是在对引进技术消化吸收的基础上进行创新，开发出技术上更先进的产品。 A.引进开发 B.合作开发 C.结合开发 D.自行研制开发（分数：2.00）A.B.C.D.18.下列各项中，属于工作分析的分析阶段的主要任务的是_。 A.审查工作信息 B.分析工作结构 C.形成结果阶段 D.应

7、用反馈阶段（分数：2.00）A.B.C.D.19._是指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。 A.信息共享原则 B.信息公开原则 C.效率优先原则 D.公正平等原则（分数：2.00）A.B.C.D.20.关于外部招聘的缺点，下列说法错误的是_。 A.具有一定的风险性 B.不利于工作创新 C.给内部应聘员工的积极性造成打击 D.新员工需要较长的“调整期”（分数：2.00）A.B.C.D.21._是企业最重要的资源。 A.技术进步 B.产品创新 C.人力资源 D.技术人才（分数：2.00）A.B.C.D.22.能丰富培训

8、对象的工作经历，并能较好的识别培训对象的长处和短处的在职培训方法是_。 A.工作轮换 B.师带徒 C.行动学习 D.教练（分数：2.00）A.B.C.D.23.接受_培训的对象，一般都是公司现任的中级管理人员，也是公司未来高层管理人员的候选人。 A.行动学习 B.初级董事会 C.教练 D.工作轮换（分数：2.00）A.B.C.D.24.下列财务比率反映企业短期偿债能力的指标是_。 A.现金流动负债比率 B.利息保障倍数 C.资产负债率 D.应收账款周转率（分数：2.00）A.B.C.D.25.下列情形中，企业不必续订劳动合同的是_。 A.因工负伤并被确认丧失劳动能力的 B.从事接触职业病危害作

9、业的劳动者 C.女职工在孕期的 D.合同期满主动离职的（分数：2.00）A.B.C.D.26.企业实现净利润与普通股股数的比值是_。 A.利润最大 B.每股收益 C.股东财富 D.企业价值（分数：2.00）A.B.C.D.27.某公司用甲材料生产 A 产品，其中甲材料标准价格是 40 元/千克，用量标准为 5 千克/件。假定企业本月投产 A 产品 1000 件，领用材料 6000 千克，其实际价格为 50 元/千克，则直接材料成本差异为_元。 A.199500 B.100000 C.183600 D.142300（分数：2.00）A.B.C.D.28.下列关于现金的表述，错误的是_。 A.期限

10、短 B.流动性强 C.价值变动风险小 D.易于转换股权（分数：2.00）A.B.C.D.29._是指筹资方与投资方通过协商签订协议，筹资方直接筹集到股权资本，投资方享有企业一定的所有权，并享有相应收益承担经营风险。 A.发行短期融资券 B.吸收直接投资 C.吸收无形资产投资 D.吸收股票投资（分数：2.00）A.B.C.D.30.下列关于认股权证的表述不正确的是_。 A.认股权证由股份有限公司发行 B.认股权证具有期权条款 C.认股权证不能单独发行，但可以随债券一起发行 D.认股权证的持有者有权利而无义务（分数：2.00）A.B.C.D.二、B多项选择题/B(总题数：10，分数：40.00)3

11、1.生产过程的时间组织目的包括_。 A.在空间和时间上合理地组织生理过程 B.提高生产率 C.缩短生产周期 D.提高市场需求 E.降低产品成本（分数：4.00）A.B.C.D.E.32.单对象流水生产线的组织设计步骤包括_等。 A.计算流水线的节拍 B.进行工序异期化 C.流水线生产线的空间布置 D.确定各工序的工作地数，计算设备的负荷率 E.计算流水线所需工人人数（分数：4.00）A.B.C.D.E.33.实施清洁生产的基本途径包括_。 A.原材料有效使用和替代 B.改革工艺和设备 C.改进运行操作管理 D.产品改革替代 E.生产系统外部循环利用（分数：4.00）A.B.C.D.E.34.实

12、施全面质量管理，需要对整个质量管理体系进行综合，下列说法正确的有_。 A.企业需要对整个组织的质量管理状况进行定期的审核 B.企业应该对主要的技术人员进行培训 C.企业需要建立各个层次的完整的目标体系 D.每个企业都有一个关键业务流程 E.企业需要明确主要的成功因素，在成功因素基础上确定关键业务流程（分数：4.00）A.B.C.D.E.35.产品质量法的基本原则是_。 A.有限范围原则 B.统一立法、区别管理原则 C.实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则 D.奖优罚劣原则 E.质量等级划分原则（分数：4.00）A.B.C.D.E.36.调查研究工作应当包括_。 A.了解与分析与本企业相关

13、的国内外市场对产品的品种、规格、数量、质量、价格、供应等有哪些新的需求 B.了解与分析国内外有关产品的技术现状、最新的研究成果和今后的发展趋势 C.了解与分析本企业竞争对手的产品的特点、优势与不足 D.了解与分析企业自身的条件 E.了解与分析调查研究需要的信度和效度（分数：4.00）A.B.C.D.E.37.质量认证对供方、需方、社会和国家的利益的意义主要有_。 A.有利于新产品开发目标 B.有利于在市场竞争中取胜 C.促进企业完善质量管理体系 D.有利于进行市场调查 E.节约大量社会检验费用（分数：4.00）A.B.C.D.E.38.关于绩效考核评价的含义，下列说法正确的是_。 A.选择相应

14、的考核主体和考核方法 B.搜索和整理相关信息 C.对组织成员完成绩效目标的情况做出整体考核 D.进行综合评价的过程 E.编写工作说明书（分数：4.00）A.B.C.D.E.39.下列选项中，属于混合成本的有_。 A.半变动式成本 B.阶梯式成本 C.延期变动成本 D.曲线成本 E.变动成本（分数：4.00）A.B.C.D.E.40.现金是流动性最好的资产，但过量持有现金会_。 A.发生机会成本 B.增加管理成本 C.降低整体资产收益水平 D.增加沉默成本 E.发生附加成本（分数：4.00）A.B.C.D.E.三、B案例分析题/B(总题数：2，分数：40.00)某企业为了扩大生产规模，拟购置一套

15、新设备。企业管理部门提出甲、乙两个方案供选择。甲方案是购置国产设备，全部购置成本为 500 万元，预计可使用 5 年。第 1 年经营现金净流量为 100 万元；第 24 年内，每年经营现金净流量均为 180 万元；第 5 年经营现金净流量为 150 万元；第 5 年末设备报废，可得残值收入 10 万元。乙方案是购置进口设备，全部购置成本为 1000 万元，预计可使用 6 年。每年经营现金净流量均为 255 万元，第 6 年末设备报废，可得残值收入 30 万元。两个方案均在投资当年一次投入完工并产生经济效益，资金成本为 10%。有关的复利现值系数和年金现值系数见下表： 资金成本 10% 第 1

16、年 第 2 年 第 3 年 第 4 年 第 5 年 第 6 年复利现值系数 0.90910.82640.75130.68300.62090.5645年金现值系数 0.90911.73552.48693.16993.79084.3553根据以上材料，回答下列问题：（分数：20.00）(1).甲、乙方案的净现值分别为_万元。 A.90.97；110.60 B.97.18；127.54 C.90.97；127.54 D.97.18；110.60（分数：5.00）A.B.C.D.(2).甲、乙方案的平均报酬率分别为_。 A.32% B.31.6% C.26% D.25.5%（分数：5.00）A.B.C

17、.D.(3).在一般投资项目中，当一项投资方案的净现值等于零时，即表明_。 A.该方案的获利指数等于 1 B.该方案不具备财务可行性 C.该方案的平均报酬率大于 1 D.该方案的内部报酬率反映的是该项目的真实收益率（分数：5.00）A.B.C.D.(4).下列项目中，属于现金流入量项目的有_。 A.营业收入 B.职工培训费 C.回收流动资金 D.缴纳的税金（分数：5.00）A.B.C.D.2012 年，大学毕业的张三选择了自主创业的方式就业，在家里亲属的资金支持下创办了一家小型企业。该企业的业务是为汽车厂加工螺丝垫片，10 名员工全部由其它企业的下岗人员组成，对于该企业的组织管理，大学生张三必

18、须做出相应的科学的决策。根据以上资料，回答下列问题：（分数：20.00）(1).对于企业的职权安排，应该突出的特征是_。 A.权力应该民主分配 B.多设管理层级 C.权力应该集中 D.权力应该交与职业经理（分数：5.00）A.B.C.D.(2).该企业当前最适合的组织结构形式是_。 A.直线制结构 B.职能制结构 C.事业部制结构 D.直线职能制（分数：5.00）A.B.C.D.(3).随着企业规模的发展和产品质量要求的提高，该企业打算实施部门化管理方式，这时，该企业可以考虑的部门划分方法是_。 A.生产过程部门化 B.职能部门化 C.区域部门化 D.产品部门化（分数：5.00）A.B.C.D

19、.(4).张三的企业组织在发展过程中都会表现出以下几个阶段的不同特征_。 A.创业阶段 B.集体化阶段 C.规模化阶段 D.衰退阶段（分数：5.00）A.B.C.D.经济师资格考试初级工商管理专业知识与实务-28 答案解析(总分：140.00，做题时间：90 分钟)一、B单项选择题/B(总题数：30，分数：60.00)1.从原材料到产品实现物质转化的基本软件是_。 A.手艺 B.技术 C.工艺 D.操作方法（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 工艺是从原材料到产品实现物质转化的基本软件。设备的选用是由工艺决定的，它是实现物料转化的基本硬件。2.选址时主要考虑生产中的运输成本，采用的方

20、式是_。 A.因素评分法 B.意见法 C.重心法 D.资源利用法（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 如果厂址选择主要是考虑生产中的运输成本，可以采用重心法来选择厂址位置。重心法的基本思想是所选厂址可使主要原材料或货物总运量距离最小。3.PDCA 循环的工作程序最早由美国贝尔实验室的_提出。 A.休哈特博： B.石川馨博士 C.戴明博士 D.菲根堡姆（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 PDCA 循环是最早由美国贝尔实验室的休哈特博士提出的一种科学的工作程序，后来经戴明博士在日本推广应用，证明了 PDCA 循环的科学性和有效性。日本的石川馨将 PDCA 循环的四大步骤拓展为

21、六大步骤。菲根堡姆提出了全面质量管理的概念。4.六西格玛团队中_必须在规定时间内完成规定的培训，并完成增产节约的改进项目。 A.领导层 B.骨干层 C.执行层 D.松散层（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 六西格玛管理方法强调骨干队伍的建设，其中，倡导者、黑带大师、黑带、绿带是整个六西格玛管理队伍的骨干。对不同层次的骨干进行严格的资格认证，如黑带必须在规定的时间内完成规定的培训，并主持完成一项增产节约幅度较大的改进项目。5.下列关于次要质量特性叙述正确的是_。 A.小于规定的特性值，暂时不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性 B.大于规定的特性值，暂时不影响产

22、品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性 C.超过规定的特性值，暂时不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性 D.超过规定的特性值，不影响产品的质量，但是会使得产品的质量要求逐步丧失的质量特性（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 根据对顾客满意的影响程度不同，将质量特性分为关键、重要和次要三类：关键质量特性，指若超过规定的特性值要求，会直接影响产品安全性或使产品整体功能丧失的质量特性；重要质量特性，指若超过规定的特性值要求，将造成产品部分功能丧失的质量特性；次要质量特性，指若超过规定的特性值要求，暂不影响产品功能，但可能会引起产品功能的逐渐丧失的质量特

23、性。6.质量管理从单纯事后检验进入检验加预防阶段的标志是_。 A.因果分析图 B.排列图 C.控制图 D.对策表（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 控制图是运用数理统计原理进行预防的工具。它的出现，是质量管理从单纯事后检验进入检验加预防阶段的标志，也是形成一门独立学科的开始。7.寻找造成质量问题原因的有效方法是_。 A.分层法 B.因果图法 C.控制图法 D.排列图法（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 因果分析图又称特性要因图、树枝图或鱼刺图。因果分析图在质量管理过程中的主要作用在于通过深入剖析，找出质量问题与众多因素的因果结构。因果图示寻找造成质量问题原因的有效方法。

24、8.关于抽样检验，下列说法正确的是_。 A.从一批产品中随机抽取的一部分进行试验，通常检验少量的该产品来对产品的质量进行评估的方法，决定质量是否合格的结论 B.从一批产品中随机抽取的一部分进行试验，通常检验大量的该产品来对产品的质量进行评估的方法，决定质量是否合格的结论 C.从一批产品中有目的抽取的一部分进行试验，通常检验少量的该产品来对产品的质量进行评估的方法，决定质量是否合格的结论 D.从一批产品中随机抽取的一部分进行试验，通常检验少量的该产品来对产品的质量进行预测的方法（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 抽样检验是从一批产品中随机抽取一部分进行检验，通过检验少量的该种产品来对

25、这批产品的质量进行评估，并对这批产品做出是否合格、能否接收的结论。它是根据数理统计原理，在对供货方和收货方的利益、要求以及双方承担的风险都做考虑之后，规定产品的质量水平，并据此对批量、样本大小、判断标准等都做出适当规定的一种检验方式。9.在六西格玛工作团队中，绿带一般是_工作人员。 A.全职 B.兼职 C.业余 D.临时（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 绿带为兼职人员，是企业内部推行六西格玛管理的众多底线收益项目的负责人。他们通常为企业各基层部门的骨干或负责人，侧重于六西格玛在每天工作中的应用，在实施过程中可根据实际情况决定六西格玛与其工作的比例。10._是指某一工序的工序能力满

26、足质量要求的程度。 A.工序能力指数 B.工序能力程度 C.质量管理指数 D.质量管理程度（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 工序能力指数是指某一工序的工序能力满足质量要求的程度，用 Cp表示。11.确定设备最佳更新期采用的方法是_。 A.追加投资回收期法 B.投资回收期法 C.高劣化数值法 D.低劣化数值法（分数：2.00）A.B.C.D. 解析：解析 设备更新前提是确定设备的最佳更新期。确定设备最佳更新期主要是依据设备的经济寿命。根据经济寿命来确定设备最佳的更新时机的原则是使设备各种费用总和为最小。确定设备最佳更新期的方法有多种，其中主要有低劣化数值法和面值法。12.根据新产品

27、开发任务书的规定和消费者对新产品的要求，运用现代科学与技术手段，形成完整的产品概念，这些活动是新产品的_。 A.创意构思 B.开发决策 C.设计 D.试制（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 新产品的设计是新产品开发决策的细化和深化。它是企业的新产品开发组织根据新产品开发任务书的规定和消费者对新产品的要求，运用现代科学与技术手段对产品功能及其各层次进行的设计，形成完整的产品概念。13.在公式中 K 总 =K 新 +K 损 -K 利 ,K 损 代表_。 A.技术改造的总投资 B.因技术改造而新追加的投资额 C.技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额 D.拆除固定资产回收利用的

28、价值（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 总投资的计算公式为：K 总 =K 新 +K 损 -K 利 ,式中，K 总 表示技术改造的总投资；K 新 表示因技术改造而新追加的投资额；K 损 表示技术改造中拆除的旧设备、旧设施等所造成的损失金额；K 利 表示拆除固定资产回收利用的价值。14.效益成本分析法中，在资金约束的条件下，按益本率进行选择，_，直到投资总额用完。 A.从高到低排列 B.从低到高排列 C.平行排列 D.先后顺序排列（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 效益成本分析法是在考虑资金时间价值下的动态评价的一种技术改造方案优化选择的方法，用益本率指标反映。益本率即为项

29、目方案整个寿命期间内收益的现值与成本之比。在资金约束的条件下，按益本率从高到低排列进行选择，直到投资总额已经用完，或已无益本率 B/C1 的方案为止。15.某设备的原始价值为 K=1600 元，每年低劣化增加值为 A=50 元，设备的残值为 700 元，最佳更新年限为_年。 A.6 B.7 C.8 D.9（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 采用低劣化数值法计算设备最佳更新期，其计算公式为：T=*，式中，K 0表示设备的原始价值，0 表示设备更新时的残值，T 表示设备已使用的年限， 表示每年低劣化增加值。根据已知数据得：*(年)。16.新产品开发的出发点和归宿点是_。 A.产品 B.

30、厂家 C.顾客的需求 D.商家（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 企业新产品创意构思来自于顾客的需求、竞争对手的产品状况、社会科研部门和大专院校的科研成果、本企业产品的经销商和代理商的建议、本企业的研究与开发部门的科研成果和新产品开发设想、本企业高层管理部门和销售人员及职工的意见等。其中，顾客的需求是新产品开发的出发点和归宿点，没有顾客需求的新产品其性能再优、功能再全也是没有意义的。17._是在对引进技术消化吸收的基础上进行创新，开发出技术上更先进的产品。 A.引进开发 B.合作开发 C.结合开发 D.自行研制开发（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 结合开发是指自行研制

31、开发与技术引进相结合的开发方式。即在对引进技术消化吸收的基础上进行创新，开发出技术上更先进的产品。采用这种方式开发新产品不但花钱少，见效快，而且有利于引进技术的消化吸收，有利于企业创新能力的提高。18.下列各项中，属于工作分析的分析阶段的主要任务的是_。 A.审查工作信息 B.分析工作结构 C.形成结果阶段 D.应用反馈阶段（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 工作分析的分析阶段是工作分析中的关键环节，主要任务是对调查阶段所得到的工作信息进行审查和分析。具体包括：审查工作信息，通常是由工作任职者和任职者的上级主管对在调查阶段所得到的工作信息进行审查、核对和确认，以避免误差；分析工作信

32、息，主要是按照既定的标准和方法，对已经确认的与工作有关的信息进行描述、分类、归纳和确认，提炼与工作相关的信息，剔除无关的信息，并形成书面文字材料。19._是指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。 A.信息共享原则 B.信息公开原则 C.效率优先原则 D.公正平等原则（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 信息公开原则是指企业在招聘员工时应该将招聘的职位、数量、任职资格与条件、基本待遇、考试的方法和科目及时间等相关信息事先向社会公开。一方面给社会上的求职人员以公平竞争的机会，达到广招人才的目的；另一方面使招聘工

33、作置于社会的公开监督之下。20.关于外部招聘的缺点，下列说法错误的是_。 A.具有一定的风险性 B.不利于工作创新 C.给内部应聘员工的积极性造成打击 D.新员工需要较长的“调整期”（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 外部招聘存在如下不足之处：外部招聘具有一定的风险性；给内部应聘员工的积极性造成打击；新员工需要较长的“调整期”，以熟悉工作、人员和企业。选项 B，属于内部招聘的不足。21._是企业最重要的资源。 A.技术进步 B.产品创新 C.人力资源 D.技术人才（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 面对现代科学技术日新月异的快速发展和国内外激烈的市场竞争，人力资源对企业

34、核心竞争力的贡献日益增加，重视和加强企业人力资源的培训已经成为不断增强企业核心竞争力的一项根本性的战略任务。22.能丰富培训对象的工作经历，并能较好的识别培训对象的长处和短处的在职培训方法是_。 A.工作轮换 B.师带徒 C.行动学习 D.教练（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 工作轮换又称轮岗，是指根据工作要求安排新员工或具有潜力的管理人员在不同的工作部门工作一段时间，通常时间为一两年，以丰富新员工和管理人员的工作经验。它的优点是：能丰富培训对象的工作经历，也能较好地识别培训对象的长处和短处，还能增强培训对象对各部门管理工作的了解并增进各部门之间的合作。23.接受_培训的对象，一

35、般都是公司现任的中级管理人员，也是公司未来高层管理人员的候选人。 A.行动学习 B.初级董事会 C.教练 D.工作轮换（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 初级董事会是将培训对象组成一个初级董事会，让他们对公司的经营策略、政策及措施进行讨论并提出建议，为培训对象提供分析公司现状和发展问题的一种培训方法。接受初级董事会培训的对象，一般都是公司现任的中级管理人员，也是公司未来高层管理人员的候选人。24.下列财务比率反映企业短期偿债能力的指标是_。 A.现金流动负债比率 B.利息保障倍数 C.资产负债率 D.应收账款周转率（分数：2.00）A. B.C.D.解析：解析 短期偿债能力指标包括

36、：流动比率；速动比率；现金流动负债比率。其中，现金流动负债比率=经营现金净流量流动负债100%，该指标从现金流入量和现金流出的动态角度对企业实际偿债能力进行考查。该指标较大，表明企业经营活动产生的现金净流量较多，能够偿还到期债务。但也不是越大越好，太大则表明企业流动资金利用不充分，收益能力不强。25.下列情形中，企业不必续订劳动合同的是_。 A.因工负伤并被确认丧失劳动能力的 B.从事接触职业病危害作业的劳动者 C.女职工在孕期的 D.合同期满主动离职的（分数：2.00）A.B.C.D. 解析：解析 有下列情形之一的，必须续订劳动合同，劳动合同的期限应当延续至相应的情形消失：从事接触职业病危害

37、作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查，或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间的；在本企业患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力的，应按照国家有关工伤保险的规定执行；劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期内的；女职工在孕期、产期、哺乳期的；劳动者在本企业连续工作满 15 年,且距法定退休年龄不足 5 年的；法律、行政法规规定的其他情形。26.企业实现净利润与普通股股数的比值是_。 A.利润最大 B.每股收益 C.股东财富 D.企业价值（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 每股收益是企业实现的净利润与普通股股数的比值，这是对股份有限公司而言；对非股份有限公司而言，通常是

38、以权益资本净利率的最大化为理财目标，其计算公式是净利润除以平均所有者权益。27.某公司用甲材料生产 A 产品，其中甲材料标准价格是 40 元/千克，用量标准为 5 千克/件。假定企业本月投产 A 产品 1000 件，领用材料 6000 千克，其实际价格为 50 元/千克，则直接材料成本差异为_元。 A.199500 B.100000 C.183600 D.142300（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 直接材料成本差异=506000-1000405=100000(元)。28.下列关于现金的表述，错误的是_。 A.期限短 B.流动性强 C.价值变动风险小 D.易于转换股权（分数：2.

39、00）A.B.C.D. 解析：解析 这里的“现金”通常包括现金和现金等价物。现金等价物必须具备四个条件：期限短；流动性强；易于转换为已知金额现金；价值变动风险很小。29._是指筹资方与投资方通过协商签订协议，筹资方直接筹集到股权资本，投资方享有企业一定的所有权，并享有相应收益承担经营风险。 A.发行短期融资券 B.吸收直接投资 C.吸收无形资产投资 D.吸收股票投资（分数：2.00）A.B. C.D.解析：解析 筹资渠道说明了企业资金的来源渠道，筹资方式是指企业筹集资金所采取的具体形式和利用的具体工具。其中，吸收直接投资是筹资方与投资方通过协商签订协议，筹资方直接筹集到股权资本，投资方享有企业

40、一定的所有权，享有相应收益并承担经营风险。30.下列关于认股权证的表述不正确的是_。 A.认股权证由股份有限公司发行 B.认股权证具有期权条款 C.认股权证不能单独发行，但可以随债券一起发行 D.认股权证的持有者有权利而无义务（分数：2.00）A.B.C. D.解析：解析 认股权证是由股份有限公司发行的，在指定的时期内以约定的执行价格(通常高于认股权证发行时的市价)购买普通股的期权凭证。认股权证具有期权条款，持有者有权利而无义务。认股权证可以单独发行，也可以随债券一起发行。二、B多项选择题/B(总题数：10，分数：40.00)31.生产过程的时间组织目的包括_。 A.在空间和时间上合理地组织生

41、理过程 B.提高生产率 C.缩短生产周期 D.提高市场需求 E.降低产品成本（分数：4.00）A.B. C. D.E. 解析：解析 生产过程的时间组织就是指在时间上对劳动对象在车间之间、工段之间及工作地之间的运动配合与衔接进行合理的安排和设计。其重要目的是以最大限度地提高生产过程的连续性和节奏性，来达到提高生产率，降低成本，缩短生产周期的目标。32.单对象流水生产线的组织设计步骤包括_等。 A.计算流水线的节拍 B.进行工序异期化 C.流水线生产线的空间布置 D.确定各工序的工作地数，计算设备的负荷率 E.计算流水线所需工人人数（分数：4.00）A. B.C.D. E. 解析：解析 单对象流水

42、生产线的组织设计，其具体步骤有：计算流水线的节拍；进行工序同期化；确定各工序的工作地数，计算设备的负荷率；计算流水线所需工人人数；确定运输方式，选择运输装置；流水线生产线的平面布置。33.实施清洁生产的基本途径包括_。 A.原材料有效使用和替代 B.改革工艺和设备 C.改进运行操作管理 D.产品改革替代 E.生产系统外部循环利用（分数：4.00）A. B. C. D. E.解析：解析 对于生产过程系统，实施清洁生产的基本途径包括：原材料(包括能源)有效使用和替代；改革工艺和设备；改进运行操作管理；产品改革替代；生产系统内部循环利用；将废物收集，作为企业自身或其他生产过程的原料，加工成其他产品。

43、34.实施全面质量管理，需要对整个质量管理体系进行综合，下列说法正确的有_。 A.企业需要对整个组织的质量管理状况进行定期的审核 B.企业应该对主要的技术人员进行培训 C.企业需要建立各个层次的完整的目标体系 D.每个企业都有一个关键业务流程 E.企业需要明确主要的成功因素，在成功因素基础上确定关键业务流程（分数：4.00）A. B.C. D.E. 解析：解析 实施全面质量管理，企业通常需要从四个方面进行整合和规划。具体为：目标，企业需要建立各个层次的完整的目标体系，包括战略目标、部门的目标、跨职能团队的目标以及个人的目标；人员，企业应该对所有的人员进行培训，并且授权给他们，让其进行自我控制和

44、自我管理，同时要鼓励团队协作；关键业务流程，企业需要明确主要的成功因素，在成功因素基础上确定关键业务流程。通常来讲，每个企业都有 45 个关键业务流程；评审和审核，除了对团队和流程的运作情况进行测评外，企业还需要对整个组织的质量管理状况进行定期的审核。35.产品质量法的基本原则是_。 A.有限范围原则 B.统一立法、区别管理原则 C.实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则 D.奖优罚劣原则 E.质量等级划分原则（分数：4.00）A. B. C. D. E.解析：解析 产品质量法的基本原则包括：有限范围原则；统一立法、区别管理的原则；实行行政区域统一管理、组织协调的属地化原则；奖优罚劣原则。

45、36.调查研究工作应当包括_。 A.了解与分析与本企业相关的国内外市场对产品的品种、规格、数量、质量、价格、供应等有哪些新的需求 B.了解与分析国内外有关产品的技术现状、最新的研究成果和今后的发展趋势 C.了解与分析本企业竞争对手的产品的特点、优势与不足 D.了解与分析企业自身的条件 E.了解与分析调查研究需要的信度和效度（分数：4.00）A. B. C. D. E.解析：解析 调查研究是企业在市场经营过程中，通过调查研究，了解和分析市场上出现的新需求和新情况。调查研究工作包括：了解、分析与本企业相关的国内外市场对产品的品种、规格、数量、质量、价格、供应等有哪些新的需求；了解与分析国内外有关产品的技术现状、最新的研究成果和今后的发展趋势；了解与分析本企业竞争对手的产品的特点、优势与不足；了解与分析企业自身的条件。37.质量认证对供方、需方、社会和国家的利益的意义主要有_。 A.有利于新产品开发目标 B.有利于在市场竞争中取胜 C.促进企业完善质量管理体系 D.有利于进行市场调