形势任务教育专题党课.doc

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1、形势任务 专题 党课 党课时间: 9 月 10 日 党课主题:形势任务教育 地点: 580 井采车间办公室 主讲人 :陈玉方 听课人员:杨久林 江锡红 姚小马 隋振国 王瑞军 韩成刚 张永和 张国林 樊文元 梁国忠 李建 项兴旺 温柏东 孟召军 支部书记 陈玉方: 根据黑山矿党委要求,今天跟大家讲授形势任务专题党课暨地采作业区“争创党员精品岗位”主题实践活动动员会。 陈玉方: 今年,是黑山铁矿在矿山行业发展新常态下,积极构建生产建设新模式、主动应对市场挑战的关键之年,也是我矿适应新常态、把握新常态,打造具有持续盈利能力和长远竞争 能力的现代新型矿山企业的关键之年。因此,为进一步发挥广大党员在关

2、键时期的关键作用,引导广大党员立足本职本岗,模范执行和落实企业各项决策部署,不断树立新目标,制定新标准,实现新跨越,为矿山发展做出更大贡献。经矿党委研究决定,在全体党员中开展“创建党员精品岗位”主题实践活动。 一、 “创建党员精品岗位”主题实践活动的重要意义 此次“创建党员精品岗位”主题实践活动是 以 矿业 公司 、黑山矿各项重要会议精神为指导,教育引导 广大党员尤其是我作业区党支部党员 要 率先牢固树立“行业在滑坡,思想要爬坡”的危机意识和责任意识,不断 增强 我 支部的创造力、凝聚力和战斗力,紧紧围绕 黑山矿要求的年出矿 100 万吨及中深孔凿岩 1 万 9 千米的产量任务, 引导和激励

3、我支部 党员立足本职工作,创建“党员精品岗位”,在 地采作业区 生产经营、改革创新、对标挖潜、指标提升等各项中心工作中发挥先锋模范作用,为我 作业区成为 具有 高产 能力和长远 发展 能力的 优秀作业区, 提供强大的组织保障和精神动力。 二、活动内容 及活动目标 “创建党员精品岗位”主题实践活动的核心内容,就是教育引导广大党员自觉树立先锋意识、培育精品理念,在现有岗位工作标准的基础上,自我加压提出更高的要求,制定更高的岗 位标准,创造出更好的工作业绩,切实把每一名党员打造成岗位上的一面旗帜,把党员所在的岗位创建成作业区的精品岗位,以此促进我矿各项工作的全面提升。具体要做好三个方面的工作: 1、

4、加强党员思想教育,以精品理念武装头脑,为“创建党员精品岗位”奠定坚实的思想基础。 各位党员要 牢固树立“是党员就要做表率”的先锋意识, 始终 立足主战场,站在最前列,在矿山生产建设、改革创新等中心工作以及各项急、难、险、重任务面前当先锋、做表率,以高度的责任意识和争先精神不断提升工作标准,鼓足“创建党员精品岗位”的高涨干劲; 此外,我们还 要不断加 强对形势任务 的研究分析能力 , 在工作、生活中 先学一步、深学一层,率先充分认清企业当前面临的严峻形势和艰巨任务,进而党员为媒介,将企业的困难和压力传递到每一名基层职工中去,引导全体职工群众坚定与企业同舟共济、攻克难关的信心和决心。 2、加强党员

5、学习培训,提升党员技术业务素质,增强“创建党员精品岗位”的能力。不断创新工作方法和活动载体, 在日后的工作中 采取“你讲我听”、“明星讲堂”、“现身说法”等多种形式的学习、培训和实践锻炼,为广大党员提高学习能力、实践能力、创新能力创造良好条件,形成学知识、练技能的良好氛围。 我们 广大党员 要不断提高自学意识,结合本职岗位需要,主动学习先进技术业务和现代化管理知识,不断提高自身业务水平。 除此之外, 要紧密结合实际,积极参加 多种形式的岗位练兵、技术比赛,在相互切磋交流中不断提升党员能力。 3、立足本职岗位,充分发挥先锋模范作用,创造最佳工作业绩。开展“创建党员精品岗位”主题实践活动,增强精品

6、意识、树立精品理念是基础,提高业务水平和工作能力是关键,充分发挥党员先锋模范作用、创造出一流的工作业绩是最终目的。因此, 我们 要在加强思想教育和学习培训的基础上,把主题实践活动落实在引导立足本职岗位发 挥先锋模范作用上,使 我们 主动担责任、作表率。操作岗位党员要带头学技术、练本领,熟练并精通操作技能,提高工作效率,完成生产任务;技术岗位的党员要进一步增强创新意识,带头树立创新理念,主动承担挖潜增效、技术经济指标对标提升新课题,为打造现代新型矿山做贡献;管理岗位的党员要解放思想、开阔眼界、提高站位,大力推进我矿改革创新工作,积极构建矿山行业发展新常态下矿山生产建设的新模式,在推进企业整体管理

7、水平科学化、制度化、现代化进程中充分发挥聪明才智。 4、制定活动目标 。 首先,我党支部要对所属所有党员岗位进行全面梳理,设 置党员精品岗争创岗。通过岗位特点和工作实际,利于生产组织、利于党员发挥先锋模范作用、利于考核评比等原则,如多名党员在同一岗位工作的,可以联合争创,如王瑞军、温柏东、隋振国同为带班长,可以联合争创。确保所有在职党员全员参与精品岗争创活动。在制定创建标准方面,支部会考虑分析每个党员岗位的特点,在现有岗位工作标准的基础上,坚持定性与定量相结合的原则,对于党员素质、知识、责任等综合能力标准进行定性,对于产量、成本、技术指标等可以量化的标准进行定量。我支部现已初步逐个制定出“党员精品岗位”标准,下发各位党员。

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