1、组织管理类模拟试卷 57 及答案与解析1 你自己怎么看待朋友对你的评价?2 请你谈一个和别人合作遇到挫折的事。3 在工作中。面对不熟悉，不了解的人，你打算怎么与陌生人沟通，怎么开口与人交谈，怎么打开话题。4 请举例说明你在日常生活和工作中是怎么与同学同事交往维持友谊的。对你以后工作有什么影响吗?组织管理类模拟试卷 57 答案与解析1 【正确答案】 能够得到朋友的评价我非常高兴，朋友是我们一生中最为宝贵的财富，千里难寻是朋友，有了朋友，我们便不再孤独；有了朋友，我们便有了斗志。而朋友的评价能够让我们更加清晰地认识到自己身上的优点和不足，能够让我从另外一个角度审视自己、认清自己。我的朋友都说我是一
2、个热心肠、好相处的人，面对他们的评价，我特别开心。当然他们也会客观地说我有时候做事比较犹豫，可能想得比较多，不够果断，这个评价我也在认真的反思，并慢慢改正。希望我能够在他们眼里是一个值得相处的好朋友。【知识模块】 自我认知与职位匹配类2 【正确答案】 一次，我和同事共同完成一个项目，但是项目最终并没有如期上交。当时我们分工合作，他负责前期，我负责后期，上交期限就要到了，然而这个项目只完成了一小半，由于他负责的部分没有完成，直接导致我的工作没有办法开展。从这次挫折中，我们认识到了团队配合的重要性。团队工作不仅要分工明确，更要互相帮助、互相配合。我当时并没有主动地去为他提供帮助，只是被动地在一边等
3、待，所以导致了我们对接不及时。这个例子也教会了我们做事必须要有时间观念，一定要做好时间安排进度表，严格把握节奏，才能有条不紊地开展进行。【知识模块】 自我认知与职位匹配类3 【正确答案】 沟通是一座桥梁，它连接着双方，通过沟通，我们能更好地了解彼此，互相分享信息、交流感情，化解矛盾。在工作中，我们往往会遇到陌生人，这个时候如果被动等待，不及时与其沟通，我们就浪费了一次互相认识互相了解的机会。在我以往的经历中，曾经有一次参加公司的户外活动，对于新进单位的我来说，很多面孔都是陌生的。我必须主动的与他们沟通，让他们了解自己，也让自己了解他们，所以我主动走上前去，微笑着和大家打招呼，简要地介绍一下自己
4、当时他们正在聊一部新上映的电影，而我刚好看过，就和他们分享观后感，我们就多了一些沟通的契机。后来在单位遇到的时候，我都会主动打招呼，渐渐地我们就互相熟悉了。所以，面对陌生人，一定要主动，一定要热情，同时抓准时机，多一些了解。【知识模块】 自我认知与职位匹配类4 【正确答案】 我们在与他人相处时，一定要怀着三心：真诚心、热情心和包容心。无论是同学，还是同事，我们都要真诚相待，不欺瞒，坦诚相见，真诚交流。对待他人一定要主动热情，热情能让对方感受到我对他的关心。而当我们有了矛盾时，切不可斤斤计较、睚眦必报，而是要怀有一颗包容的心。我在初上大学时，曾经与宿舍同学发生了一次不愉快的事情，当时我意识到了问题的严重性，于是第一时间找到她，主动承认了自己的错误，我们又和好如初。今后的工作中，我会一直坚持这三心原则，真诚、热情待人，包容对方，多一些理解。【知识模块】 自我认知与职位匹配类
