1、2015-2016 学年度 第 二 学期（ 2015 年 春） 洪渡完小监督小组工作计划 为进一步贯彻落实上级关于学校校务公开的有关规定。进一步推进学校民主建设，增加学校校务公开的透明度。加强学校内部管理民主化、科学化、制度化建设，提高学校民主管理、民主监督水平，增强广大教职工的主人翁意识，激发广大教职工的智慧和创造力，从而推动学校的改革和发展。进一步深化学校党风廉政建设，特制定我校校务公开实施方案。 一、指导思想 以邓小平理论、“三个代表”重要思想、十八大会议精神为指导，以加强党风廉政建设、调动全校教职工当家作 主的积极性和创造性为目标，以促进我校教育的改革稳定发展、努力提高学校管理水平和办
2、学质量为目的，在认真贯彻执行上级有关精神的前提下，把我校校务公开监督工作引向深入。 二、工作目标 继续以依法公开、真实公开、注重实效、有利监督为基本原则，进一步贯彻落实党的全心全意依靠广大教职工办学的根本指导方针，坚持和完善民主管理、民主监督的学校管理形式，积极推行校务公开制度。保护教职工参与学校管理的主人翁积极性 ;团结全体教职工，同心同德，努力奋斗 ;促进学校党风廉政建设，进一步密切学校党群关系、干群关系，使学校在平稳过渡中 得以提高和发展。 三、监督公开内容 (一 )向社会公开的内容 1、各类向学生收费的项目，包括收费标准，收费范围，批准收费的部门及监督电话，学生书杂费的减免条件和减免结
3、果等。 2、各类招生计划、招生人数及招生录取程序方法等。 3、三好学生评选，优秀学生干部评选，直升考优秀生推荐等评优、推优事项。 (二 )向教职工公开的事项 . 1、学校发展规划、学校工作计划、学校工作总结、工会换届选举事宜、重大改革方案等。 2、各级各类教职工评优考核的对象、条件、名额、结果等 ;对违法违纪教职工处理意见结果等。 3、学校行政干部的选拔、任用，教职工提薪、聘任、晋升的条件、程序和结果等。 4、教职工工资调整，奖金福利分配方案，医保及其他社会保障基金缴纳情况等。 5、按上级有关规定应当公开或上级教育行政部门要公开的其他内容。学校应该全面公开这些内容，接受民主监督，并听取教职工、
4、学生及家长的意见。对规定以外的内容，在工作中根据需要可由学校党政决定及时公开。有些具有一定保密性的校务，在校办公会议或校党总支会议上公开。 6、分房、评优评先、职评、评骨干教师等涉及教职工的切身利 益的有关政策、指标、分配办法及结果 . 7、涉及 学生切身利益的有关政策、指标、具体名单等。 8、基建工作预决算、招投标情况。 9、学校当前状况及未来发展目 10、学校食堂经费的收支，每月要监督公开。 11、幼儿园的经费收支，学生食堂的质量和经费收支情况。 四、公开形式 1、教职工代表大会或教工大会。学校教育教学改革与发展的方针政策、重大改革方案、涉及教职工利益的重要规章制度和奖惩方法、教职工福利分
5、配方案、干部评议情况等必须提交教代会讨论、审议和通过。 2、行政办公会议及党总支会议。有一定保密性的校务在办公会议或总支会议上讨论或通报。 3、利 用学校网站等媒体向教职工、学生、家长通报有关校务。 4、建立固定的校务公开栏，根据不同的时期，定期公开学校校务。 5 定期召开家长会和家长委员会成员会议，通报学校管理、教育教学等工作的实施情况。 五、保障措施 1、加强组织领导，强化责任落实。按照党组织统一领导，行政领导主抓，工会参与，群众督促，监督小组、评议小组督办检查的工作格局，认真做好校务公开工作。 2、学校定期召开不同类型的座谈会 (年级、学科组长座谈会、青年教工座谈会、女教工座谈会、退休教工座谈会等 )，多渠道听取建议，共商学校发展改革大计。 3、定期做好校务公开工作的总结和考核，以求实务真的态度，不断改进和完善校务公开各项工作。 4、 加强检查，以检查促进步和提高。发现问题，及时解决。 5、 深入学习上级有关校务公开的通知精神，依法有序推进校务公开工作。要按照上级有关要求，规范公开的内容和形式，提高公开的针对性和实效性。校务公开工作要与落实党风廉政建设责任制相结合，使之更加充满生机和活力。 洪渡完小监督委员会 二一五年三月二日
