1、综合分析类模拟试卷 67 及答案与解析1 你把重要文件交给领导，同事也在场，到时候领导说你没有交，你怎么办?2 由于政府查处非法民办学校，使得部分农民工子女辍学，农民工反应强烈，找你上访，你怎么办?3 有一次。你陪领导出去考察，后有人举报领导在这次考察过程中受贿。但事后查清领导是清白的，所以有人怀疑你匿名举报，你怎么办?4 你去某单位收养老保险，单位领导不但不给，还说了一些过分的话。你该如何处理?综合分析类模拟试卷 67 答案与解析1 【正确答案】 (1)我会保持冷静，不会和领导当场展开辩论，或者一定要把事情当场说清楚，以此来表明自己的工作没有错。尊重领导是第一位的。(2)我会体谅领导的难处。
2、领导一般工作繁忙，又大多思考政策性、方向性的问题，忘记类似事件实属正常。因此，我会先表态，是自己的工作做得不够细致。(3)当务之急，要先有补救措施，比如，重要文件如有备份，则立即再送领导一份，凡事应该以完成工作为中心。(4)以此事件为教训，不断完善自己的工作程序，比如，以后文件的分发，一定要有文件接收人的签字，避免此类事件的再次发生。【知识模块】 应变能力及自我情绪控制类2 【正确答案】 (1)安抚农民工的情绪，使他们安定下来。(2)全面调查事情的真相。(3)要向农民工讲清楚该学校是非法的，在那里就读不利于以后孩子的升学等问题，也不利于孩子接受正规的教育。(4)帮助农民工联系其他的学校，安排其
3、子女入学。【知识模块】 应变能力及自我情绪控制类3 【正确答案】 对于这种事，我认为应该这样：(1)要相信，清者自清，浊者自浊，谣言止于智者。工作中遇到这种事是难免的，遇到这种事不要急于辩解，越辩解越说不清，该干什么还是干什么，不要因此而影响工作。(2)要相信领导的胸襟和人格，宰相肚里可撑船，领导绝非心胸狭窄之人，不会因为此事而打击报复更不会迁怒无辜，因此，不必为此而战战兢兢。(3)路遥知马力，日久见人心，领导考察一个人一定会从长远、从一贯的表现来看，不会因为一时的误会而产生偏见，我相信，我平时的一贯表现是可以让谣言不攻自破的。(4)在平时的工作中要继续保持谦虚谨慎、老实做人，踏实做事，对党忠诚，对人民忠诚的一贯作风，努力工作，为人民服务，为祖国效力。【知识模块】 应变能力及自我情绪控制类4 【正确答案】 (1)首先我不会和该单位领导争吵，因为该单位也许经济确实困难，我会换个时间换个地点和其好言协商，说明缴纳养老保险是单位应尽的义务，是对企业和职工负责的行为。(2)如果劝说不成，我会向上级汇报该单位实际存在的问题，针对该单位的状况能否在某些方面做些变通。(3)继续和该单位领导联系。必要时可诉诸新闻媒体，将不缴纳养老保险的企业公布，并说明如逾期不缴，将按有关法律法规予以处罚。【知识模块】 应变能力及自我情绪控制类
