1、概述同步练习试卷 10 及答案与解析一、单项选择题1 根据我国公务员法的规定，属于公务员范围的人员是（A）依法履行公职的人员（B）纳入国家行政编制的人员（C）由国家财政负担工资福利的人员（D）以上三个条件同时具备的人员2 对资本主义国家公务员制度的产生起到根本推动作用的因素是（A）国家领导人的权威（B）资本主义市场经济的发展（C）资产阶级执政党的要求（D）资本主义国家的政治民主性3 国家公务员暂行条例的正式实施时间为（A）1992 年 12 月 31 日（B） 1993 年 1 月 24 日（C） 1993 年 8 月 14 日（D）1993 年 10 月 1 日4 国家公务员制度是对国家公务
2、员正确履行权利义务的（A）法律依据（B）规章制度（C）升降职条件（D）法律保障5 公务员保持操行义务的重点是（A）遵守纪律（B）遵守社会公德（C）知廉耻（D）恪守职业道德6 公务员职务与级别的对应关系是（A）一级数职，前后对应（B）一职数级，上下交叉（C）彼此取代（D）整体与部分的关系7 在人事分类中，品位分类强调的是（A）以“人”为中心（B）以 “事” 为中心（C）以 “学历” 为中心（D）以“职务 ”为中心8 我国的公务员制度（A）实行职位分类制（B）实行品位分类制（C）实行以职位分类为主，与品位分类相结合（D）实行以品位分类为主，与职位分类相结合9 公务员录用制度的适用范围仅限于担任（A
3、）调研员以下非领导职务的公务员（B）助理调研员以下非领导职务的公务员（C）主任科员以下非领导职务的公务员（D）副主任科员以下非领导职务的公务员10 报考我国公务员必须同时具备的基本条件有（A）五项（B）六项（C）七项（D）八项11 由任免机关进行考核的公务员考核方式是（A）平时考核（B）年度考核（C）晋升考察（D）录用考核12 公务员考核的重点是（A）德（B）能（C）勤（D）绩13 国务院总理的任职属于（A）聘任制（B）委任制（C）考任制（D）准选任制14 我国公务员的任用方式是以哪种方式为主?（A）委任制（B）选任制（C）聘任制（D）考任制15 根据公务员兼职的规定，正确的陈述是国家公务员（
4、A）在国家行政机关中兼职数目不受限制（B）在企业中兼职不受限制（C）在营利性事业单位中兼职不受限制（D）在非营利性事业单位中兼职不受限制16 下列哪一项不属于公务员奖励的原则?（A）精神奖励与物质奖励相结合（B）以物质奖励为主（C）公平、公正、公开原则（D）定期奖励与及时奖励相结合17 国家公务员奖励种类中最高的奖项是（A）授予荣誉称号（B）记一等功（C）记二等功（D）嘉奖18 国家公务员在对外交往中损害国家荣誉和利益的行为直接违反了（A）政治纪律（B）廉政纪律（C）组织纪律（D）道德纪律19 公务员任职培训对象是（A）新录用的人员（B）晋升领导职务的人员（C）转任的人员（D）调入的人员20
5、下列各项中，属于国家公务员培训的施教机构的是（A）国家行政学院（B）国务院人事部（C）中共中央组织部（D）公务员所在行政机关21 公务员回避的特征主要是指（A）前瞻性和保障性（B）针对性和公正性（C）强制性和预防性（D）开放性和补救性22 （ ）是公务员交流工作的出发点和归宿点。（A）依法进行原则（B）适才适用原则（C）个人服从组织原则（D）合理原则23 在下列亲属关系中，不属于公务员回避制度规定的法定回避关系的是（A）夫妻关系（B）直系血亲关系（C）五代以内旁系血亲关系（D）近姻亲关系二、论述题24 试述我国公务员的三种申诉程序。三、案例分析题25 某市公安局刑警大队警员周某，工作认真、积极
6、。曾于 2()00 年被公安部授予“公安系统先进工作者 ”荣誉称号；并先后于 2003 年、2005 年被该省公安厅授予“人民公安优秀警员 ”荣誉称号。 2006 年，李某向该市检察院控告周某对其进行刑讯逼供，案情叙述为：“2006 年 1 月 28 日，李某被刑警大队传讯，称其邻居杨某怀疑其偷盗杨家四万元现金，李某当即否认，周某大怒，先后抽李某数十耳光，后又用警棒对李某身体各部位进行抽打。李某最终否认其偷盗。29 日，杨某赶至刑警大队告称，杨家的四万元现金原来是被其老婆刘某存进了银行，因刘某正巧急着赶回娘家有事，故未及时告诉杨某。后经诊断，李某从刑警大队回家后患轻微脑震荡；身体多处软组织受损
7、。”经检察机关有关部门对该控告进行初步调查后，决定就该控告事项进行立案、进行正式调查，调查后认为该控告案情属实，经检察机关领导成员集体讨论决定对周某记大过一次，并书面告知周某后归档备案。对周某调查期间，李某的堂兄也依职权参与案件调查。2006 年底，局里统一晋升工资档次期间，正赶上周某老母亲患病，该局领导认为，虽然周某还在处分期，但念其以前和近阶段的良好表现应晋升其工资档次。请问：(1)在对周某的处分程序中，检察机关有哪些疏漏之处?(2)该局领导在关于是否晋，十周某工资档次问题上的看法是否正确?为什么 ?概述同步练习试卷 10 答案与解析一、单项选择题1 【正确答案】 D【试题解析】 本题考查
8、公务员的含义，属识记内容。【知识模块】 概述2 【正确答案】 B【试题解析】 从历史来看，资本主义国家的公务员制度是资本主义市场经济的发展与推行资产阶级政党政治的产物。【知识模块】 概述3 【正确答案】 D【试题解析】 1993 年 4 月 24 日，国务院第二次常务会议通过了国家公务员暂行条例，并于 1993 年 8 月 19 日公布于世，自 1993 年 10 月 1 日起施行。【知识模块】 概述4 【正确答案】 D【试题解析】 本题考查公务员制度与公务员履行权利的关系。公务员的义务和权利构成了公务员法律规范的核心内容，而公务员制度则是权利和义务的法律保障。【知识模块】 概述5 【正确答案
9、】 C【试题解析】 公务员保持操行义务的本质是要求公务员不论职务内外，要重廉耻，不得有失信于人民的行为，重点是要求公务员知廉耻。【知识模块】 概述6 【正确答案】 B【试题解析】 在我国，公务员既有职务、又有级别，两者不是彼此取代的关系，而是“一职数级，上下交叉”的对应关系。【知识模块】 概述7 【正确答案】 A【试题解析】 职位分类与品位分类两种分类方式各有长短。品位分类是以“人”为中心的分类，侧重人的资历条件；职位分类是以“事”为中心的分类，侧重职位的职务、职责与职权。【知识模块】 概述8 【正确答案】 C【试题解析】 本题考查我国公务员制度的类型。应注意我国公务员制度结合了西方公务员制度
10、的优点同时又保留我国的特色，是“以职位分类为主，与品位分类相结合”的。【知识模块】 概述9 【正确答案】 C【试题解析】 从公务员录用的含义可以看出，我国公务员的录用适用范围仅限于国家机关增补担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务的公务员，包括办事员、科员、副主任科员、主任科员。【知识模块】 概述10 【正确答案】 C【试题解析】 本题考查公务员的录用资格。共有七条基本条件和三条限制性条件，此题的考查比较简单，但是更为重要的是牢记每一条件的具体表述，以应对其出现在案例分析或者实际选择的题目当中。【知识模块】 概述11 【正确答案】 C【试题解析】 根据公务员年度考核与录用考察、晋升考察
11、对照表，晋升考察是由任免机关进行考核的公务员考核方式。【知识模块】 概述12 【正确答案】 D【试题解析】 本题考查公务员考核的内容。公务员考核的内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面。在全面考核德、能、勤、绩、廉的基础上，对公务员的考核要着重考核工作实绩，把工作实绩作为评价公务员的主要。【知识模块】 概述13 【正确答案】 D【试题解析】 本题考查公务员选任制的对象。国务院总理的任职属于准选任制。【知识模块】 概述14 【正确答案】 A【试题解析】 在我国，公务员的任用方式以委任制为主。【知识模块】 概述15 【正确答案】 D【知识模块】 概述16 【正确答案】 B【试题解析】 本题考查公务员奖
12、励的原则。对公务员奖励应以精神奖励为主，精神奖励与物质奖励相结合。【知识模块】 概述17 【正确答案】 A【试题解析】 公务员法第五十条规定了五类奖励，从较轻的奖励到较重的奖励分别是：(1)嘉奖；(2) 记三等功； (3)记二等功；(4) 记一等功；(5)授予荣誉称号。【知识模块】 概述18 【正确答案】 A【试题解析】 本题考查公务员惩戒的条件。政治纪律的纪律要求是：公务员不得散布有损国家声誉的言论，不得组织或参加旨在反对国家的集会、游行、示威等活动；公务员不得组织或参加非法组织，不得组织或参加罢工；公务员不得在对外交往中损害国家荣誉和利益。【知识模块】 概述19 【正确答案】 B【试题解析
13、】 公务员培训主要有初任培训、任职培训、专门业务培训和在职培训等四大类法定化的培训类型。其中任职培训是指对晋升领导职务的公务员在任职前或者任职后一年内进行的培训。【知识模块】 概述20 【正确答案】 A【试题解析】 本题考查公务员培训施教机构的种类。我国公务员培训施教机构的种类主要有三类，即国家行政学院；地方行政学院；其他培训机构，主要包括部门和行业的公务员教育培训机构以及承担部分公务员培训任务的高等学校、科研院所等。【知识模块】 概述21 【正确答案】 C【试题解析】 公务员的回避具有强制性和预防性的特征。【知识模块】 概述22 【正确答案】 B【试题解析】 在我国，适才适用是公务员交流工作
14、的出发点和归宿点。【知识模块】 概述23 【正确答案】 C【试题解析】 公务员法规定，公务员如有下列四种亲属关系应予任职回避。这四种亲属关系是：夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系。直系血亲是指具有直接血缘关系的亲属，在法律上包括两种情况：一是有自然血缘联系的亲属，主要包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女等。另一种是指本来没有自然的或直接的血缘关系，但法律上确定其地位和血亲相等，如养父母和养子女之间的关系，这种情况称之为法律拟制直系血亲。【知识模块】 概述二、论述题24 【正确答案】 根据公务员法的规定，中国公务员的申诉程序可以分为适用于所有公务员的一般申诉程
15、序和径直申诉程序以及仅仅适用于行政机关公务员的特别申诉程序三类：(1)一般申诉程序(申请复核一提出申诉一提出再申诉)：公务员对涉及本人的人事处理决定不服向原处理机关提出复核申请，公务员对复核决定不服向同级公务员主管部门或者上一级机关提出申诉，公务员对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的向上一级机关提出再申诉。一般申诉程序适用于所有公务员，并且适用于所有申诉事由。(2)径直申诉程序(提出申诉一提出再申诉)：公务员对涉及本人的人事处理决定不服向同级公务员主管部门或者上一级机关提出申诉，公务员对省级以下机关作出的申诉处理决定不服的向上一级机关提出再申诉，与一般申诉程序相同的是，径直申诉程序也适用于所
16、有公务员，并且也适用于所有申诉事由。与一般申诉程序相异的是，径直申诉程序减少了申请复核的步骤，这为公务员行使申诉权提供了一个便捷途径，也就是说，如果公务员认为向原处理机关申请复核不能解决问题，或者由于某种原因不愿向原处理机关申请复核时，可以直接向有关机关提出申诉。(3)特别申诉程序(提出申诉提出复核申请)：公务员对涉及本人的处分决定不服向行政监察机关提出申诉。公务员对省级以下行政监察机关作出的复查决定不服的向上一级监察机关提出复核申请。特别申诉程序仅适用于国家行政机关公务员，并且也仅仅适用于处分决定的事由。【知识模块】 概述三、案例分析题25 【正确答案】 (1)疏漏一：在正式调查后、处分决定之前缺少了“公务员周某陈述和申辩”这一程序步骤。疏漏二：在调查期间，与被调查案件有利害关系的人员(李某的堂兄)应当回避。(2)不正确。理由是：公务员受记过、记大过、降级、撤职处分的，在处分期间，不得晋升职务和级别，也不得晋升工资档次。【知识模块】 概述
