1、组织行为学的研究方法同步练习试卷 1 及答案与解析一、单项选择题1 研究方法是揭示研究对象的（A）基础（B）手段（C）前提（D）目的2 观察法分为自然观察法与控制观察法两类，这种分类是按照（A）观察情景的差异分类（B）观察者与被观察者的关系（C）被观察者的特点（D）观察者的特点3 对组织内的个体、群体或组织的一个或几个以至更多变量之间的关系做出描述和说明的研究方法是（A）观察法（B）案例研究法（C）心理测验法（D）调查法4 组织行为学要研究组织中人的心理和行为的规律性，首先就必须进行实地（A）观察与实验（B）分析与评价（C）预测和推断（D）检查和验证5 用于揭示两组变量或几组变量之间的关系的方
2、法叫（A）抉择分析（B）因素分析（C）相关分析（D）集中趋势分析6 相关分析一般用相关系数做为度量的具体指标，相关系数的范围是（A）-1 0+1（B） 0-1（C） 0+1（D）+10-17 与系统观察法密切相联系的研究方法是（A）实验法（B）心理测验法（C）观察法（D）调查法8 研究人员在不能完全控制的情景下所进行的实验叫（A）现场实验（B）准实验（C） gE 察实验（D）调查实验9 度量离中趋势的常用指标是（A）中位数（B）算术平均数（C）加权平均数（D）标准差10 因素分析法一般应用于分析（A）受一种因素影响的现象（B）受多种因素影响的现象（C）受两种因素影响的现象（D）几乎不受什么影响
3、的现象11 对房间内噪音的强度予以不同的改变，以探求噪音强度与工作效率、工作速度是否存在函数关系，这种方法是（A）测验法（B）实验法（C）观察法（D）控制法12 如果一组测量数值是 1、3、5、7，9、11，则它的 M 值为（A）6（B） 7（C） 8（D）913 面谈法是研究人员通过与被调查者直接交谈，来探索被调查者的心理状态的方法，其优点是信息回收率高达（A）7585（B） 8095（C） 8090（D）709014 相关系数是以相关分析做为度量的具体指标，相关系数的绝对值越大，说明变量之间的关系（A）越密切（B）越疏远（C）越好（D）越坏二、多项选择题15 研究人员在不能完全控制的情境下
4、所进行的实验是（A）实验室实验（B）准实验（C）时间序列实验（D）对照实验16 以下不属于组织行为学所使用的调查方法的是（A）面谈法（B）电话调查法（C）问卷调查法（D）案例研究法17 对房间内噪音的强度予以不同的改变，以探求噪音对工作效率、工作速度是否存在函数关系，这种方法是（A）测验法（B）实验法（C）观察法（D）控制法18 调查法一般采用以下哪几种具体的调查方法（A）实验法（B）面谈法（C）电话调查法（D）问卷调查法19 研究人员在不能完全控制的情景下所进行的实验是（A）实验室实验法（B）现场实验法（C）准实验法（D）控制实验法20 度量离中趋势的常用指标是（A）简单算术平均数（B）加权
5、算术平均数（C）标准差（D）中位数21 组织行为学家西拉杰和华莱士，把研究组织行为学的研究方法的系统过程归纳为（A）四个步骤（B）五个步骤（C）六个步骤（D）七个步骤22 调查法中具有花钱花时不多的特点的研究方法有（A）面谈法（B）电话调查法（C）问卷调查法（D）实验法23 把研究组织行为学的研究方法的系统过程，归纳为六个步骤的循环系统的组织行为学家是（A）西拉杰（B）泰罗（C）华莱士（D）西蒙（E）梅奥组织行为学的研究方法同步练习试卷 1 答案与解析一、单项选择题1 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法2 【正确答案】 A【知识模块】 组织行为学的研究方法3 【正确答案】 B【
6、知识模块】 组织行为学的研究方法4 【正确答案】 A【知识模块】 组织行为学的研究方法5 【正确答案】 C【知识模块】 组织行为学的研究方法6 【正确答案】 D【知识模块】 组织行为学的研究方法7 【正确答案】 D【知识模块】 组织行为学的研究方法8 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法9 【正确答案】 D【知识模块】 组织行为学的研究方法10 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法11 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法12 【正确答案】 A【知识模块】 组织行为学的研究方法13 【正确答案】 B【知识模块】 组织行为学的研究方法14 【正确答案】
7、A【知识模块】 组织行为学的研究方法二、多项选择题15 【正确答案】 B【试题解析】 此题考核的知识点是准实验法的概念。即研究人员在不能完全控制的情景下所进行的实验叫做准实验。【知识模块】 组织行为学的研究方法16 【正确答案】 D【试题解析】 本题考核的知识点是组织行为学所使用的调查方法的种类。组织行为学所使用的调查方法主要有三种，即面谈法、电话调查法和问卷调查法。【知识模块】 组织行为学的研究方法17 【正确答案】 B【试题解析】 实验法必须先假设一个或多个自变量对另一个或多个因变量的影响。然后设计一个实验，有系统地改变自变量。然后测量这些改变对因变量的影响。【知识模块】 组织行为学的研究
8、方法18 【正确答案】 B，C ，D【知识模块】 组织行为学的研究方法19 【正确答案】 C【试题解析】 实验室实验法是把实验对象的一些关键性变量，都放在特定的实验室范围内进行，研究人员能够严密控制。能够随时观察它们的变化。现场实验法是一种把实验室方法应用到不断变化着的现实生活中去的方法，它比实验室研究更接近现实生活，研究人员在不能完全控制的情景下所进行的实验叫做准实验。【知识模块】 组织行为学的研究方法20 【正确答案】 C【试题解析】 度量集中趋势的最常用的指标有算术平均数和中位数两种，其中算术平均数又包括简单算术平均数和加权算术平均数。而度量离中趋势的常用指标是标准差。【知识模块】 组织行为学的研究方法21 【正确答案】 C【试题解析】 组织行为学家西拉杰和华莱土，把研究组织行为学的研究方法的系统过程。归纳为包括确定研究课题、选择研究理论和模式、形成假设、提出可供选择的研究方案和方法、实地观察和实验、说明研究成果这样六个步骤的循环系统。【知识模块】 组织行为学的研究方法22 【正确答案】 B，C【知识模块】 组织行为学的研究方法23 【正确答案】 A，C【知识模块】 组织行为学的研究方法
